José Pérez Chávez - Practiagenda Laboral 2020

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Practiagenda Laboral 2020: краткое содержание, описание и аннотация

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La cuarta edición de la Practiagenda Laboral 2020 es ideal para estudiantes de la materia laboral, ya que su contenido parte de los preceptos constitucionales, continuando con la Ley Federal del Trabajo y sus respectivos reglamentos, de los cuales destacan los siguientes:
1. Reglamento de los artículos 121 y 122 de la Ley Federal del Trabajo.
2. Reglamento General de Inspección del Trabajo y Aplicación de Sanciones.
3. Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo.
4. Reglamento de la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo.
5. Reglamento Interior de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.
Asimismo, se incluye la Ley de Ayuda Alimentaria para los Trabajadores y su reglamento.
Complementa esta obra la relación de convenios internacionales en materia laboral y la competencia de las Juntas Especiales que integran la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.
Adicionalmente, se incluyen la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B del Artículo 123 Constitucional y la Ley Reglamentaria de la Fracción XIII-Bis del Apartado B del del Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.

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PRIMERA EDICION 2020 DR Tax Editores Unidos SA de CV Iguala 28 Col - фото 1

PRIMERA EDICION 2020

D.R. © Tax Editores Unidos, S.A. de C.V. Iguala 28, Col. Roma Sur, CP 06760, Ciudad de México, México. Tels.: 55 52 65 14 00 y 55 80 00 95 00. www.tax.com.mx e-mail: tax@tax.com.mx Prohibida la reproducción total o parcial de esta obra sin el permiso previo y por escrito de sus editores.
Practiagenda Laboral 2020 Derechos reservados © conforme a la ley de los índices, subtítulos, notas y correlaciones, por:•C.P. José Pérez Chávez.•C.P. Raymundo Fol Olguín.Av. Coyoacán 159, Col. Roma Sur, CP 06760, Ciudad de México, México.
La presente edición contiene las disposiciones fiscales dadas a conocer hasta el 9 de diciembre de 2019. Los índices, subtítulos, notas y correlaciones contenidos en esta obra no son parte de los textos legales. Las reformas efectuadas durante el año 2019, así como aquellas que iniciarán su vigencia a partir de 2020 aparecen con letra itálica para lograr mayor objetividad, excepto la(s) ley(es) y reglamento(s), así como cualquier otro ordenamiento que haya(n) cambiado en su totalidad o sea(n) de nueva creación. La presente obra ha sido elaborada por los Sres. C.P. José Pérez Chávez, C.P. Raymundo Fol Olguín y por Tax Editores Unidos, S.A. de C.V., con parámetros estrictos de calidad; no obstante, dada la complejidad de las disposiciones laborales y de seguridad social, ni los autores ni esta casa editorial adquieren ninguna responsabilidad, en el remoto caso que esta edición llegara a tener algún error o defecto. Por lo que su responsabilidad únicamente estará limitada a la devolución del importe que el adquirente haya pagado por esta obra. Esta obra no genera derechos ni obligaciones distintos de los que otorgan las leyes y demás disposiciones aplicables en la materia.

Nota importante:

De acuerdo con el tercero transitorio del Decreto por el que se declara reformadas y adicionadas diversas disposiciones de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en materia de desindexación del salario mínimo, publicado en el DOF el 27/I/2016, a la fecha de entrada en vigor de este decreto (28/I/2016), todas las menciones al salario mínimo como unidad de cuenta, índice, base, medida o referencia para determinar la cuantía de obligaciones y supuestos previstos en las leyes federales, así como en cualquier disposición jurídica que emane de éstas, se entenderán referidas a la Unidad de Medida y Actualización (UMA), la cual será equivalente al valor que tenga el salario mínimo general diario en todo el país a la fecha de entrada en vigor del decreto de referencia.

Sin perjuicio de lo anterior, el cuarto transitorio del decreto en comento indica que el Congreso de la Unión deberá realizar las adecuaciones que correspondan en las leyes y ordenamientos de su competencia en un plazo máximo de un año contado a partir de la entrada en vigor del decreto referido, a efecto de eliminar las referencias al salario mínimo como unidad de cuenta, índice, base, medida o referencia, y sustituirlas por las relativas a la UMA.

Cabe mencionar que el 1o. de mayo de 2019 se publicó el “Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, de la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación, de la Ley Federal de la Defensoría Pública, de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores y de la Ley del Seguro Social, en materia de Justicia Laboral, Libertad Sindical y Negociación Colectiva”, mediante este Decreto se sustituyeron en la Ley Federal de Trabajo las menciones que hacían referencia al salario mínimo por la UMA en las disposiciones cuya unidad de medida es procedente.

ISBN 978-607-629-555-7

PRACTIAGENDA LABORAL 2020

ABREVIATURAS UTILIZADAS

INDICE TEMATICO CORRELACIONADO LABORAL

SELECCION DE PRECEPTOS CONSTITUCIONALES EN MATERIA LABORAL

•Texto de los Preceptos

LEY FEDERAL DEL TRABAJO

•Indice General

•Texto de la Ley

REGLAMENTO DE LOS ARTICULOS 121 Y 122 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO

•Indice General

•Texto del Reglamento

RESOLUCION DEL H. CONSEJO DE REPRESENTANTES DE LA QUINTA COMISION NACIONAL PARA LA PARTICIPACION DE LOS TRABAJADORES EN LAS UTILIDADES DE LAS EMPRESAS

•Texto de la Resolución

RESOLUCION SOBRE LAS EMPRESAS EXENTAS DE LA OBLIGACION DE REPARTIR UTILIDADES A SUS TRABAJADORES

•Texto de la Resolución

REGLAMENTO FEDERAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

•Indice General

•Texto del Reglamento

REGLAMENTO GENERAL DE INSPECCION DEL TRABAJO Y APLICACION DE SANCIONES

•Indice General

•Texto de la Reglamento

REGLAMENTO DE LA PROCURADURIA FEDERAL DE LA DEFENSA DEL TRABAJO

•Indice General

•Texto del Reglamento

PROTOCOLO PARA LA LEGITIMACION DE CONTRATOS COLECTIVOS DE TRABAJO EXISTENTES

•Texto del Protocolo

CONVENIOS INTERNACIONALES EN MATERIA DE TRABAJO

•Texto de los Convenios

DECRETO PROMULGATORIO DEL CONVENIO 138 SOBRE LA EDAD MINIMA DE ADMISION AL EMPLEO, ADOPTADO EN GINEBRA EL 26 DE JUNIO DE 1973

•Texto del Decreto

DECRETO PROMULGATORIO DEL CONVENIO 98 RELATIVO A LA APLICACION DE LOS PRINCIPIOS DEL DERECHO DE SINDICACION Y DE NEGOCIACION COLECTIVA, ADOPTADO EN GINEBRA EL PRIMERO DE JULIO DE MIL NOVECIENTOS CUARENTA Y NUEVE

•Texto del Decreto

ACUERDO POR EL QUE SE CREA EL SISTEMA DE AVISOS DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y SE DAN A CONOCER LOS FORMATOS PARA INFORMAR LOS ACCIDENTES Y DEFUNCIONES DE LOS TRABAJADORES

•Texto del Acuerdo

LEY DE AYUDA ALIMENTARIA PARA LOS TRABAJADORES

•Indice General

•Texto de la Ley

REGLAMENTO DE LA LEY DE AYUDA ALIMENTARIA PARA LOS TRABAJADORES

•Indice General

•Texto del Reglamento

LEY FEDERAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO, REGLAMENTARIA DEL APARTADO B DEL ARTICULO 123 CONSTITUCIONAL

•Indice General

•Texto de la Ley

LEY REGLAMENTARIA DE LA FRACCION XIII-BIS DEL APARTADO B, DEL ARTICULO 123 DE LA CONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS

•Indice General

•Texto de la Ley

NORMA OFICIAL MEXICANA NOM-035-STPS-2018, FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIAL EN EL TRABAJO-IDENTIFICACION, ANALISIS Y PREVENCION

•Texto de la Norma

DEFINICIONES Y DESCRIPCIONES DE LAS ACTIVIDADES, PROFESIONES, OFICIOS Y TRABAJOS ESPECIALES

RESOLUCION DEL H. CONSEJO DE REPRESENTANTES DE LA COMISION NACIONAL DE LOS SALARIOS MINIMOS QUE FIJA LOS SALARIOS MINIMOS GENERALES Y PROFESIONALES VIGENTES A PARTIR DEL 1o. DE ENERO DE 2019

•Texto de la Resolución

INDICE TEMATICO CORRELACIONADO

LABORAL

ACCIDENTE DE TRABAJO

Casos en que los accidentes no son considerados como

- LFT 488

Concepto

- LFT 474 primer p.

Imputable al trabajador

- LFT 489

Provocado por el patrón

- LFT 490

ACCIDENTE DE TRABAJO EN TRANSITO

Producido cuando el trabajador se traslada de su domicilio a su trabajo o viceversa

- LFT 474

AGUINALDO

Como parte del salario

- LFT 84

Como parte del salario base de indemnización

- LFT 89

Como prestación

- LFT 87

- LFTSE 42-Bis

- LRF XIII-Bis 14

ANTIGÜEDAD

Formulación del cuadro de antigüedades

- LFT 158

Preferencia para cubrir puestos vacantes

- LFT 159

AYUDA ALIMENTARIA

Evaluación y seguimiento

- LAAT 15

Incentivos al patrón que la otorgue

- LAAT 13, 14

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