José Pérez Chávez - Practiagenda Laboral 2020

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Practiagenda Laboral 2020: краткое содержание, описание и аннотация

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La cuarta edición de la Practiagenda Laboral 2020 es ideal para estudiantes de la materia laboral, ya que su contenido parte de los preceptos constitucionales, continuando con la Ley Federal del Trabajo y sus respectivos reglamentos, de los cuales destacan los siguientes:
1. Reglamento de los artículos 121 y 122 de la Ley Federal del Trabajo.
2. Reglamento General de Inspección del Trabajo y Aplicación de Sanciones.
3. Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo.
4. Reglamento de la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo.
5. Reglamento Interior de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.
Asimismo, se incluye la Ley de Ayuda Alimentaria para los Trabajadores y su reglamento.
Complementa esta obra la relación de convenios internacionales en materia laboral y la competencia de las Juntas Especiales que integran la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.
Adicionalmente, se incluyen la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B del Artículo 123 Constitucional y la Ley Reglamentaria de la Fracción XIII-Bis del Apartado B del del Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.

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- LFT 994 III

Por no formalizar el contrato de subcontratación

- LFT 1004-B

Por no otorgar un lugar seguro para la guarda de instrumentos

- LFT 994 III

Por no permitir a las autoridades laborales practicar visitas de inspección y vigilancia

- LFT 1004-A

Por no permitir a los trabajadores faltar a su trabajo para desempeñar comisiones accidentales o permanentes del sindicato o Estado

- LFT 994 III

Por no proporcionar capacitación y adiestramiento a los trabajadores

- LFT 994 IV

Por obligar a los trabajadores a afiliarse o retirarse del sindicato o agrupación a que pertenezcan, o a que voten por determinada candidatura

- LFT 994 VI

Por presentar documentos o testigos falsos

- LFT 1006

Por presunción de actos irregulares de los inspectores

- REGIAS 48 al 50

Por utilizar el régimen de subcontratación en forma dolosa

- LFT 1004-C

Por violación a las normas sobre el otorgamiento de días de descanso y vacaciones

- LFT 994 I

Por violaciones a las normas sobre el servicio de colocación de trabajadores

- RACT 32, 33

Por violaciones a las normas sobre el trabajo de campo y a domicilio

- LFT 997

Por violación a las normas sobre el trabajo de menores y mujeres

- LFT 995

Por violaciones a las normas sobre el trabajo doméstico

- LFT 998

Por violaciones a las normas sobre el trabajo en hoteles, restaurantes y bares

- LFT 999

Por violación a las normas sobre la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas

- LFT 994 II

Por violaciones a las normas sobre remuneración del trabajo, duración de la jornada y del descanso

- LFT 1000

Por violaciones a otras normas de trabajo

- LFT 1002

Por violaciones al reglamento interior de trabajo

- LFT 1001

Responsabilidad por daños y perjuicios de los apoderados y representantes del trabajador

- LFT 1007

SANCIONES CORPORALES POR INFRACCIONES A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO

Al procurador de la defensa del trabajo y a los apoderados y representantes de los trabajadores

- LFT 1005

Por cubrir salarios inferiores al mínimo

- LFT 1004

Por presentar documentos o testigos falsos

- LFT 1006

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Acciones preventivas

- LFT 512

- RFSST 3o II, 33, 34, 37 III, 39 a 41, 42 II, 43 III, 48, 49

Capacitación y adiestramiento en materia de

- RFSST, 45, 47

Comisión de

- LFT 509

- RFSST 45, 47

Obligación y aplicación en los centros de trabajo

- LFT 132 XVI

- RFSST 7o VII

Observancia de las disposiciones en edificios y locales

- RFSST 18

Observancia de las disposiciones por los trabajadores

- LFT 134 I, 134 II

- RFSST 8o I

Requerimientos para seleccionar el equipo de protección

- RFSST 51

Sanciones administrativas

- RFSST 114 a 126

Unidades de verificación

- RFSST 3o XXI, 107, 109 a 111

SENTENCIA

Acciones procedentes ante la negativa de los trabajadores para aceptar la

- LFT 948

Acciones procedentes ante la negativa del patrón para someterse a juicio o aceptar la

- LFT 947

Aclaración de la

- LFT 847

Características de la

- LFT 842, 843

Cargo de los gastos de ejecución de la

- LFT 944

Condena en cantidad líquida en la

- LFT 844

Contenido de la

- LFT 840

Despacho de la ejecución de la

- LFT 946

Disposiciones aplicables en la ejecución de la

- LFT 939, 940

Exhorto para la ejecución de la

- LFT 941

Improcedencia de recursos en contra de la

- LFT 848

Incompetencia del Tribunal para conocer excepciones en la ejecución de las

- LFT 942

Normas para el dictado del

- LFT 841

Origen del

- LFT 837 III

Plazo para el cumplimiento de la

- LFT 945, 949

Procedimiento de embargo en ejecución de la

- LFT 950 al 966

Procedimiento de remate de los bienes embargados en ejecución de la

- LFT 967 al 975

Procedimientos de las tercerías excluyentes de dominio y de preferencia en la ejecución de la

- LFT 976 al 978

Suspensión del cumplimiento del exhorto por oposición de un tercero

- LFT 943

SERVICIO NACIONAL DEL EMPLEO, CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO

Regulación

- LFT 537 al 539-F

SERVICIOS MEDICOS EN LAS EMPRESAS

Obligatoriedad

- LFT 505, 506

SINDICATOS

Acceso a la Información de

- LFT 365-Bis

Acceso de menores a los

- LFT 362

Acceso de trabajadores no sindicalizados a los

- LFT 363

Cancelación del registro de los

- LFT 369

- LFTSE 73

Causas de negativa de registro a los

- LFT 366

Clases de

- LFT 360, 361

Concepto

- LFT 356

- LFTSE 67

Constitución y registro de los

- LFT 364, 364-Bis, 365, 368

- LFTSE 71, 72

- LRF XIII-Bis 23

Contenido de los estatutos sindicales

- LFT 371

Derechos de los

- LFT 359

Disolución del

- LFT 379, 380

- LFTSE 82

Elecciones de los directivos de los

- LFT 371-Bis

Imposibilidad de cancelar administrativamente el registro a los

- LFT 370

Libertad de constituir

- LFT 357, 358

Obligaciones de los

- LFT 377

- LFTSE 77

Prohibiciones a los

- LFT 378

- LFTSE 79

Rendición de cuentas

- LFT 373

Representación sindical y su ejercicio

- LFT 375, 376

Responsabilidad de la directiva

- LFTSE 80

SUJETOS OBLIGADOS

Para efectos del Infonavit

- LFT 10

SUSPENSION DE LA RELACION LABORAL

Causas de la

- LFT 42

- LRF XIII-Bis 19

Reglas de la

- LFT 43, 45

Suspensión colectiva

- LFT 427 al 432

TABLA DE ENFERMEDADES DE TRABAJO

Adecuación

- LFT 513

TABLA DE VALUACION DE INCAPACIDADES PARA EL TRABAJO

Adecuación

- LFT 514, 515

TERMINACION DE LA RELACION LABORAL

Causas de la

- LFT 53

Consecuencias en caso de no acreditar la causa de la

- LFT 55

Prestaciones para trabajadores con incapacidad no profesional

- LFT 54

Terminación colectiva

- LFT 433 al 439

TERMINOS PROCESALES LABORALES

Ampliación de los

- LFT 735, 737

Días hábiles

- LFT 715

Días inhábiles fuera del cómputo de

- LFT 734

Forma de computar los meses y días

- LFT 736

Habilitación de días y horas inhábiles

- LFT 717

Horas hábiles

- LFT 716

Inicio del cómputo de

- LFT 733

Preclusión de derechos no ejercidos oportunamente

- LFT 738

Término procesal general

- LFT 735

TRABAJADOR

Concepto

- LFT 8o

TRABAJADORES A DOMICILIO

Atribuciones y deberes de la autoridad laboral respecto a los

- LFT 330

Concepto

- LFT 313

Concepto de patrón de

- LFT 314

Concepto de trabajo a domicilio

- LFT 311

Condiciones laborales del trabajo a domicilio y su aprobación

- LFT 318, 319

Convenio de trabajo a domicilio

- LFT 312

Indemnización especial a los

- LFT 325

Obligaciones de los patrones de

- LFT 320, 321, 324

Obligaciones de los

- LFT 326

Prohibición de intermediarios

- LFT 316

Registro de patrones a domicilio

- LFT 317

Retribución de días de descanso de los

- LFT 327

Salarios mínimos profesionales de los

- LFT 322

Vacaciones de los

- LFT 328

TRABAJADORES ACTORES Y MUSICOS

Regulación

- LFT 304 al 310

TRABAJADORES DEL CAMPO

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