Aránzazu Rodríguez Jover - Responsabilidad social corporativa. ADGG072PO

Impulsar la innovación y los modelos de desarrollo sostenible para hacer frente a los retos sociales

Reforzar la capacidad de las organizaciones y empresas para hacer frente a los retos sociales mediante la innovación y el impulso de modelos de desarrollo sostenible, caracterizados por la integración de la competitividad y el crecimiento económico con el respeto a los derechos humanos, las preocupaciones sociales y el respeto al medioambiente.

Generar valor compartido

Generar un valor compartido que se manifiesta en un desarrollo económico, social y medioambiental.

hilo conductor

Aran es consciente de que muchas empresas han escuchado hablar de la RS, pero también de otros términos como son: acción social, comercio justo, consumo responsable, desarrollo sostenible, economía sostenible, emprendimiento social, inversión socialmente responsable, marketing social, voluntariado corporativo, etc., y sabe que muchas de esas empresas consideran que algunos de esos términos son sinónimos.

Sabe que durante la primera entrevista tendrá que clarificar diversos términos y, por ello, ha decidido recopilar información que le permita argumentar de forma positiva las cuestiones que le planteen; dicha información la plasmará en un documento o dosier que entregará a la gerente a la finalización de la entrevista para que esta pueda analizarlo tranquilamente.

La Responsabilidad Social está íntimamente ligada al concepto de ética organizacional y/o empresarial,que se puede definir como el conjunto de patrones de conducta de los que se sirven las organizaciones y/o empresas para tomar sus decisiones, que están formados por principios éticos y normas éticas y que se plasman en códigos deontológicos.

Además de este, hay otros conceptos ligados también a la ética organizacional/empresarial, que es necesario comprender antes de definir el concepto de Responsabilidad Social.

VÍDEO

A continuación puedes ver un vídeo en el que Juan Rossel, cuando era presidente de la CEOE (Confederación Española de Organizaciones Empresariales) presenta el libro Responsabilidad Social Competitiva. Empresas que hacen bien su trabajo y el bien con su trabajo. En el mismo se indican principios relacionados con la ética empresarial, así como argumentos a favor de la Responsabilidad Social y actuaciones realizadas por las empresas en esta materia.

https://redirectoronline.com/adgg072porsc0101

ACTIVIDAD COMPLEMENTARIA

1. Busca información sobre la ética organizacional/empresarial y los principios que la rigen. ¿Consideras que la ética es realmente compatible con los negocios?

Si se analizan los modelos de gestión empresarial a lo largo de la historia, se aprecian modelos de gestiónque no están orientados exclusivamente a la obtención de beneficios (rendimiento económico); sino que aúnan acciones que persiguen aumentar las cotas de Bienestar Socialy obtener beneficios.

En los mismos se realizan diversas actuaciones que responden a las preocupaciones sociales, laborales y ambientales,y pueden enmarcarse dentro de las siguientes tipologías:

Acción Social (incluye actuaciones filantrópicas y/o de mecenazgo)

Marketing social

Responsabilidad social

Dada la complejidad de los conceptos, las interacciones entre los mismos y la importancia de saber diferenciarlos de cara a realizar actuaciones en materia de Responsabilidad Social, es importante conocer el significado y las características de cada uno de ellos.

La Acción Social es un término muy complejo que ha sido definido por diversos autores en el campo del Trabajo Social por ser este el mecanismo del cual se vale esta profesión para contribuir al cambio social y aumentar las cotas de bienestar social.

Al analizar el concepto se aprecia que el mismo hace referencia tanto al conjunto de actuaciones que utiliza esta profesión para promover el cambio y el desarrollo social, la cohesión social, y el fortalecimiento y la liberación de las personas y que desarrollan y se sustentan en los principios de la justicia social, los derechos humanos, la responsabilidad colectiva y el respeto a la diversidad así como a una forma en concreto de actuación desarrollada.

El Glosario sobre Responsabilidad Social para la Investigación y el Debate Terminológico, define la Acción Social como:

Conjunto de acciones filantrópicas que realizan las empresas y organizaciones.

Dentro de la Acción Social se incluyen las actuaciones filantrópicas y de mecenazgo,conceptos relacionados pero que, sin embargo, no son lo mismo, aunque desde un punto de vista legal tengan la misma consideración.

ACTIVIDAD COMPLEMENTARIA

2. Busca información sobre la relación entre la disciplina del Trabajo Social y la Acción Social; y más concretamente sobre las diversas formas de Acción Social que desde la profesión del Trabajo Social se consideran que existen. Elabora un listado de las diversas formas de acción social citadas.

La sociedad, consciente de la importancia de las actuaciones de filantropía y mecenazgo, fomenta la realización de las mismas. En España el fomento de la misma se realiza mediante la Ley 49/2002, de 23 de diciembre, de Régimen Fiscal de las Entidades sin Fines Lucrativos y de los Incentivos Fiscales al Mecenazgo. En la misma, entre otros aspectos, se establece:

1 a. El concepto y las características de las entidades sin fin de lucro.

2 b. El concepto de donativo, donación y acción deducible.

3 c. Las deducciones que conlleva para las personas físicas y jurídicas la realización de los actos de mecenazgo.

Junto a esta norma, existen otras promulgadas a nivel estatal y autonómico, que regulan aspectos relacionados con las entidades sin fin de lucro: voluntariado, tercer sector y fundaciones.

PARA SABER MÁS