Daniel Cestau Liz - Reinventarse

5. Afirmación de su actitud:Escriba su credo personal acerca de la actitud positiva, en el que establezca su intención de convertirse en una persona positiva.

“Seguir cuando crea que no puede más, es lo que le hace diferente de los demás”.

Rocky Balboa

8.

Si quiere hablar de una estrategia que tenga un ciento por ciento de relación con las posibilidades de éxito, es ésta. El concepto de contratar a otras personas es decisivo para su éxito. Básicamente, contratar a otros significa que trabajará con personas más calificadas que usted. En efecto, que probablemente serán mejores que usted.

No se sorprenderá si le digo que el factor que impide que la gente suscriba esta filosofía es el miedo. El miedo a ser sustituido o a que otro sea mejor que uno mismo.

¿Alguna vez usted se preguntó por qué tantos negocios se operan como si nadie supiera lo que están haciendo? A veces la respuesta es que realmente nadie sabe lo que están haciendo. Imagine al director que es responsable de contratar a las personas con quienes trabaja.

Si tiene miedo de que le sustituyan o le hagan sombra es muy probable que contrate a personas no tan brillantes o competentes como él.

Con toda probabilidad ni siquiera será consciente de los motivos ocultos por los que el negocio no vaya bien, pero eso es precisamente lo que hará. Le contrataron no tanto por su experiencia en dirigir el negocio, sino por sus esfuerzos para desarrollar un negocio con éxito. Pero lo que hace es rodearse de gente poco calificada porque cree que de lo contrario parecerán mejores que él. Los negocios basados en el miedo están condenados al fracaso.

Los emprendedores a menudo caen en la misma trampa. “Yo sólo puedo hacerlo mejor que nadie” es una necia afirmación basada en el miedo. Es ridículo pasarse el tiempo haciendo cosas que otros pueden hacer mejor, porque su tiempo estará mejor empleado si hace las cosas que realmente sabe hacer bien. La verdad es que “nadie es experto en todo, sino que somos mejores en algo”.

Un sencillo ejemplo sería el de que si usted puede ganar 100 dólares a la hora de forma regular haciendo lo que hace, es más sensato seguir haciéndolo y contratar a otro profesional para que se ocupe de la tarea de llevar la contabilidad y los archivos, tarea que generalmente consume mucho tiempo. De esa manera usted no pierde un tiempo que le resultará muy valioso... y seguramente estará mejor organizado.

Cuando usted se libera de las preocupaciones y contrata a otras personas empiezan a ocurrir algunas cosas “mágicas”. Empieza a salirse de su rutinario camino y a permitir que se produzca el éxito.

Cuando elimine el miedo, descubrirá que será recompensado por su voluntad de formar un equipo. En lugar de perder su empleo, será alabado por contribuir al éxito del negocio. La verdad es que si usted puede ser una de las pocas personas que actúan no por miedo, sino por una sincera voluntad de hacer lo que le conviene más al negocio, se convertirá en una parte indispensable del éxito de la compañía. Y si por alguna extraña e improbable razón sus esfuerzos de buena fe no son apreciados y recompensados, sabrá sin lugar a dudas que está trabajando en el mejor entorno posible. No se preocupe. Cuando piense en contratar a un nuevo colaborador, una oportunidad mejor le espera a la vuelta de la esquina.

Una buena definición de un empresario es la que dice que es una persona que puede alcanzar objetivos predeterminados mediante los esfuerzos propios y los de otras personas. ¿Por qué no elevar los niveles de esos resultados contratando a los más calificados? La calidad de su trabajo mejorará radicalmente y aumentarán exponencialmente sus beneficios.

“No se avergüence de sus fracasos, aprenda de ellos y empiece de nuevo”.

Richard Branson

9.

Siempre recordaré a Roy Scheider y su papel en aquella maravillosa y multi premiada película All That Jazz -inspirada en la vida de su propio director Bob Fosse- cuando al comenzar cada día en el baño y frente a su botiquín su personaje se miraba directamente a los ojos y decía sus palabras mágicas: “Showtime folks”.

Todas las mañanas hago algo similar después de bañarme, lavarme los dientes y vestirme para bajar al gimnasio.

En mi caso me miro a los ojos y recuerdo muy rápidamente el departamento humilde de mi abuela Tona donde fui a vivir a los nueve años el día después que mi mamá había fallecido y agradezco el haber podido lograr lo que logré en la vida.

Inmediatamente después me pregunto qué tengo que hacer durante ese día para que mi vida personal y profesional pueda pasar al siguiente nivel.

¿Qué tengo que hacer para mejorar en cada una de las áreas que me desempeño hoy?

Me miró fijamente y me lo pregunto, son segundos, pero siempre surge algo que tal vez haya quedado del trabajo que hace el subconsciente mientras dormía.

El proceso sigue cuando me meto en la ducha y dejo correr el agua, es allí donde le doy tres o cuatro vueltas a las ideas que luego me acompañarán durante las dos horas que entreno en el gimnasio.

Muchas veces me cuesta dejar la ducha y la seguridad que nos entrega el agua caliente que nos corre por el cuerpo. No es fácil para ninguno de nosotros salir una vez más a la pelea de un nuevo

día con todos sus desafíos. Pero a igual que usted cada mañana, saco las fuerzas y el valor de donde sea, y salgo “catapultado” agradeciendo una nueva oportunidad y pensando en que los pequeños progresos que vamos a ir logrando diariamente terminan siempre generando resultados que muchas veces ni nos imaginamos.

Es una realidad que cuando comencemos a confiar más en el proceso de la vida, en el hecho de que las situaciones desemboquen en un resultado armonioso, disfrutaremos de una nueva confianza y de un estilo de vida más relajado.

Sin forzar las cosas, tenemos que observar que las cosas se resuelven aparentemente por sí solas una vez que han sido puestas en marcha con atención plena.

“Una meta es un faro. Quien tiene una meta clara jamás será alcanzado por la noche de la indecisión”.

Andrew Corentt

10.

Defina con claridad sus metas.

Estas serán actividades o logros que usted planifica alcanzar para llevar a cabo su propósito, desarrollar su potencial y ayudar a otros. Use las siguientes directrices para mantener las metas en la mira.

Las metas deben ser:

- Escritas:Una meta adecuadamente establecida está ya medio lograda, y una meta escrita está establecida. El proceso de escribir las metas le ayudará a clarificar lo que intenta hacer, a entender la importancia de sus metas y a comprometerse con lograrlas. El escribir sus metas lo hace más responsable.