Борис Литвак: Наука управления. Теория и практика

4. Закон интеллекта.Любому управленческому решению предшествует идея. При прочих равных побеждает тот, кто «передумывает».

5. Закон магистральности (приоритетности).В первую очередь должны решаться вопросы, определяющие развитие управленческой ситуации.

6. Закон системности управления.Управленческое решение – это система, включающая:

• цель, которую нужно достичь;

• технологии достижения цели;

• ресурсы, необходимые для достижения цели;

• систему управления, организующую достижение цели.

7. Закон стратегичности.Эффективное управление осуществляется с учетом долгосрочной перспективы.

8. Закон цикличности управления.В процессе управления последовательность основных этапов принятия и реализации управленческих решений повторяется, образуя управленческий цикл.

9. Закон обратной связи.При принятии управленческого решения необходимо учитывать результаты реализации решений, принятых ранее.

10. Закон эстафетности.Сохранение в организации и передача от поколения к поколению управленцев подтвердивших свою эффективность ценностных установок, внутренней культуры, традиций, системы управления способствует достижению долговременных целей.

Агрегировать(лат. aggregatus — присоединенный) – объединять, суммировать какие-либо однородные показатели (величины) с целью получения более общих, обобщенных, совокупных показателей (величин).

Адаптация(лат. adaptatio — приспосабливать) – приспособление структуры и функций систем к внешней среде.

Адаптивная организационная структура– организационная структура, способная своевременно перестраиваться в соответствии с изменениями внешней среды.

Аддитивный(лат. additio — прибавление) – получаемый путем сложения так, что величина (свойство), соответствующая целому объекту, равна сумме величин, соответствующих его частям (каким бы образом объект ни разбивали на части).

Адекватный(лат. adaequatus — приравненный) – равный, тождественный, вполне соответствующий.

Актив– задействованный в хозяйственных операциях организации экономический ресурс, от которого ожидается в будущем полезный эффект; статья бухгалтерского баланса.

Акция– ценная бумага, выпускаемая акционерным обществом и дающая право ее владельцу на получение определенного дохода (дивиденда) из прибылей акционерного общества.

Алгоритм(по латинской форме имени среднеазиатского математика аль-Хорезми Algorithmi) – система операций (например, вычислений), применяемых по строго определенным правилам, которая после последовательного их выполнения приводит к решению поставленной задачи.

Альтернатива(лат. alter — один из двух) – необходимость выбора между взаимоисключающими возможностями.

Анализ(гр. analusis — разложение, расчленение) – метод изучения ситуации, проблемы и т. д., состоящий в мысленном или фактическом разложении целого на составные части, выявлении и сопоставлении свойств и характеристик объектов.

Аналогия(гр. analogia – сходство) – сходство в каком-либо отношении между предметами, явлениями или понятиями; форма умозаключения, при которой на основании сходства двух предметов, явлений в каком-либо отношении делается вывод об их сходстве в других отношениях.

Анкета(фр. enquete) – список вопросов, ответы на которые служат исходным материалом для анализа, обобщений, подготовки альтернативных вариантов решений или их оценки; опросный лист для получения сведений о том, кто его заполняет.

Анонимный– безымянный, без указания имени.

Апеллировать– обжаловать какое-либо постановление, подавать апелляцию.

Апостериори(лат. a posteriori – из последующего) – на основании опыта.

Аппарат(лат. apparatus) – совокупность органов управления; совокупность работников в какой-либо организации; 3) совокупность приемов, например математический аппарат; 4) прибор, техническое устройство, приспособление.

Аппаратные, или штабные, полномочия– полномочия, имеющие преимущественно консультативный характер. Работники, которым делегированы аппаратные полномочия, разрабатывают рекомендации для линейного руководителя, которому они непосредственно подчинены.