3 Derecho a la formación (Art. 19).
4 Derecho a medidas de emergencia en empresa (Art. 20).
5 Derecho a interrumpir su actividad en caso de riesgo grave o inminente (Art. 21).
6 Derecho a que se vigile la salud de los trabajadores de forma periódica (Art. 22).
Entre las obligaciones del trabajador está:
1 Velar por su propia seguridad y salud y por la de aquellas personas a las que puede afectar su actividad profesional.
2 Usar adecuadamente máquinas, aparatos, herramientas, sustancias peligrosas, equipos de transporte o cualquier otro medio necesario para el desarrollo de su actividad.
3 Usar correctamente los medios y equipos de protección.
4 No poner fuera de funcionamiento los dispositivos de seguridad existentes.
5 Informar inmediatamente de cualquier situación que entrañe riesgos para la seguridad y la salud.
6 Contribuir al cumplimiento de las obligaciones establecidas por la autoridad competente con el fin de proteger la seguridad y la salud de los trabajadores en el trabajo.
7 Cooperar con el empresario para garantizar unas condiciones de trabajo seguras.
8 Cumplir instrucciones adecuadas sobre riesgos y peligros antes de iniciar el desempeño de un puesto de trabajo.
Actividades
5. Realizar una búsqueda por internet e identificar normativa complementaria a la Prevención de Riesgos Laborales.
6. ¿Quién tiene la obligación de aplicar la normativa de prevención de riesgos en el ámbito laboral?
7. ¿Cómo debe aplicarse la normativa de Prevención de Riesgos Laborales en el ámbito laboral?
8. ¿Qué tipo de sanciones son aplicables al incumplimiento de la normativa de prevención?

Aplicación práctica
En la sala de preparación de una entidad funeraria se observa que esta dispone de dos puertas, pero ninguna de ellas está señalizada. Además, la mesa de preparación no cuenta con mecanismo de ajuste de elevación. En la mesa auxiliar del instrumental, este está sumergido en una solución de alcohol de 96º y los guantes de trabajo son de vinilo.
Según esta descripción, ¿cuáles serían los factores de riesgo? Justifique su respuesta.
SOLUCIÓN
El primer incumplimiento es no tener señalizadas las puertas, ya que al menos una de ellas tendría que estar indicada como salida de emergencia.
Que la mesa no cuente con sistema de elevación puede provocar problemas de manipulación de cargas, ya que su altura puede no ser la adecuada para todos los operarios que trabajan allí.
Tener sumergido el instrumental en alcohol de 96º es una imprudencia, que aumenta el riesgo de contagio si se sufre algún accidente (pinchazo o corte), ya que el alcohol de 96º no desinfecta sino que fija los gérmenes al instrumental.
Por último, los guantes de vinilo, al ser porosos, no evitan que se entre en contacto con los gérmenes al manipular un cadáver, por lo tanto, no sería un EPI correcto.
El trabajo es la actividad social que permite a los trabajadores lograr unos objetivos determinados para su beneficio (riqueza). Se entiende por salud el estado de completo bienestar físico, mental y social. Salud y trabajo son dos conceptos íntimamente relacionados.
Los riesgos profesionales son las circunstancias que rompen o pueden romper el equilibrio físico, mental o social de una persona como consecuencia del trabajo. Los factores de riesgo son los elementos que provocan o pueden provocar un riesgo.
Entre los daños derivados del trabajo destacan la fatiga, los trastornos por horarios y ritmo de trabajo y los problemas típicos del trabajo.
Se entiende por accidente de trabajo toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión o a consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena.
Las enfermedades profesionales, por su parte, son aquellas derivadas del trabajo, producidas de forma lenta o paulatina por la exposición a situaciones adversas.

Ejercicios de repaso y autoevaluación
1. Indique si estas afirmaciones son verdaderas o falsas:
1 El trabajo es la actividad social que permite al trabajador lograr unos objetivos determinados para su beneficio.VerdaderoFalso
2 La salud es, según la Organización Mundial de la Salud, “el estado de completo bienestar físico, mental y social”.VerdaderoFalso
3 El trabajo conlleva riesgos para la salud que precisan ser detectados, evaluados y controlados.VerdaderoFalso
2. Complete la siguiente oración:
Con la aprobación de la Ley de __________________ de Riesgos _____________ se dispone de un marco ________________ desde un punto de vista integral, basado en las condiciones de ___________ y en el conjunto de variables específicas del _____________.
3. Complete los huecos con las siguientes palabras:
mental / equilibrio / trabajo / profesionales / circunstancias
Los riesgos _______________ son las ____________________ que rompen o puede romper el ______________ físico, __________ o social de una persona como consecuencia del _____________.
4. Dentro de los riesgos profesionales, ¿qué dos riesgos pueden destacarse?
5. Los factores de riesgo son:
1 Los daños derivados del tipo de trabajo.
2 Los derivados de las enfermedades y accidentes laborales.
3 Los elementos que provocan o pueden provocar la aparición de un riesgo profesional.
4 Todas las opciones anteriores son correctas.
6. ¿Qué es la ergonomía?
7. Determine si la siguiente frase es verdadera o falsa.
Tendrá la consideración de accidente laboral todo aquel que se produzca por imprudencia del operario:
1 Verdadero
2 Falso
8. Nombre tres daños derivados por el trabajo.
9. Los accidentes de trabajo son:
1 Sucesos normales.
2 Sucesos anormales.
3 Sucesos producidos por la imprudencia del trabajador.
4 Sucesos provocados por situaciones diferentes a las profesionales.
10. Complete los huecos con las siguientes palabras:
paulatina / adversas / profesionales / trabajo / exposición
Son enfermedades __________________ aquellas derivadas del ________, producidas de forma lenta o _________________ por la ________________ a situaciones ____________.
11. Las patologías derivadas del trabajo son:
1 Aquellas relacionadas con los accidentes laborales.
2 Aquellas no producidas directamente por el trabajo.
3 Aquellas que definen un accidente laboral.
4 Aquellas relacionadas directamente con el trabajo.
12. Un principio de la acción preventiva es:
1 Prohibir la utilización de productos peligrosos.
2 Sustituir lo que sea peligroso por otra alternativa que no sea peligrosa o sea menos peligrosa.
3 No permitir la realización de un trabajo, si ello comporta un peligro por pequeño que este sea.
4 Permitir que el trabajador seleccione la necesidad de la utilización de los EPI, dependiendo de la peligrosidad que él mismo perciba.
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