Ярослав Плотников - Работа и жизнь в Германии, США, Канаде и Австралии. 12 интервью с программистами из России, Казахстана, Беларуси, Украины

– Какое у тебя персональное отношение к твоим обязанностям?

– Как и у любого человека, который не немец, у меня было очень много стереотипов по поводу Германии. Один из стереотипов был о том, что немцы – это такие роботы, у которых все вот как-то по полочкам. Что называется немецкие автомобили – это знак качества. Все, что немецкое – это все очень четкое, структурированное. И поэтому для меня было немножко шоком оказаться здесь и начать работать в том ритме, в котором мы сейчас работаем. Фирма была очень молодой, она и сейчас молодая и вот эти внутренние процессы, были очень не отлаженные. Они и сейчас очень не отлажены. По сути, то, что происходит в нашем отделе – каждый программист занимается всем.

Чуть позже я понял, что эта проблема не немцев. Вполне возможно, в других фирмах совсем все по-другому. Это не проблема, это просто особенность того, что проект молодой. Это стартап, поэтому он очень сильно зависит от энтузиазма сотрудников. И тот внутренний хаос, который иногда происходит внутри нашего департамента и, возможно, внутри фирмы в целом – это просто следствие того, что фирма молодая, еще не все процессы отлажены.

Поначалу мне довольно тяжело было с этим работать, потому что в России всегда было одно и тоже. Я как программист получал задачу, и я ее делал. Это все, что от меня требуется. Здесь нет задачи, мне никто ее не дает. У нас есть «пул задач» 51 51 Англ. pool – «общий фонд, общий котел». и ты просто берешь из них.

Чего мне здесь не хватает – в нашей работе никто не расставляет приоритеты. И мне это было непонятно и необычно, потому что я не ожидал такого от немцев. Но, а в целом – это тоже одна из тех работ, откуда ни в коем случае не хочется уходить. То есть, мне все нравится.

Коллектив молодой, очень интернациональный. Какие национальности в коллективе? Конкретно в нашем отделе работников человек двадцать. Половина, может чуть меньше, человек восемь, русскоговорящие из России и Украины. Они все живут здесь, за исключением двух немцев, местных. У нас есть одна сотрудница, которая училась в Воронеже, немка. То есть она говорит по-русски, но она немка. Мне это было очень необычно. И был еще один коллега, который моложе меня, но, который некоторое время тому назад выучил русский язык. Просто это его было хобби, он любит Россию, он жил полгода в Москве. То есть, два русскоговорящих, которые немцы. А остальные – это Россия и Украина. Почему-то нет ни одного сотрудника из Белоруссии, не очень понятно, почему. Никто к нам из Белоруссии не просится. Возможно, у них эта волна пошла уже на спад. А из Украины и России очень много. Все они также живут в Берлине, как и я.

В другой части фирмы, там только два или три человека русских. А остальные… В нашем отделе, например, один парень из Франции, один парень из Испании, один из Египта и две девушки из Румынии. Немцы, как ни странно, тоже присутствуют (улыбается ). Но в нашем ай-ти департменте среди программистов, все-таки ни одного программиста-немца у нас нет.

– Какой климат на работе? Отношения с коллегами и начальством?

– Вот в этом плане все идеально. Прям, можно сказать, лучше не бывает. Настолько хорошо, что даже плохо. То есть, я понимаю, что для работы это иногда может быть даже минусом. Когда все друг другу друзья, это иногда имеет и негативные стороны. То есть отношения действительно очень хорошие. Коллектив более чем молодой. Начальство… Начальство действительно, настолько понимающее, что иногда это даже плохо, мне кажется.

Сравнима ли зарплата с московской? Да, однозначно она была сравнима. Ну, поначалу это были плюс-минус те же самые деньги, что я имел в Москве. На тот момент, когда я ехал в Берлин, курс был, по-моему, 46 или 47 рублей за евро. Здесь я стал получать чуть-чуть больше, если пересчитать. Но с текущим курсом, я получаю значительно больше. В целом, зарплата на самом деле на уровне, ну насколько я понимаю, программиста. Зарплаты в IT в Москве были ( делает ударение на «были» ), такие же, как и в Европе, как в целом по миру. Потому что сейчас они конечно значительно меньше.

– Как тебе стоимость жизни в Берлине, цены на жилье, продукты, на все остальное?

– Как мне кажется, тут дешевле. Значительно. Ну не значительно, но первое, что меня очень сильно обрадовало, это цены на жилье. Поскольку в Москве за €600 жить где-то в хорошем месте, в однокомнатной квартире, недалеко от метро, в центре – довольно сложно, как мне кажется. Это должен быть какой-то очень удачный вариант.