Дженнифер Бергер - Меняемся на работе. Мышление и развитие лидера в сложном мире

Разогрейте духовку до 180 градусов.

Слегка смажьте маслом форму для выпекания (размер и форма неважны).

Взбейте белки до «мягких пиков».

Постепенно добавляйте сахар. Взбивайте на высокой скорости, пока сахар не растворится. Масса должна быть шелковистой и держать форму.

Добавьте просеянную муку двумя частями. Всыпьте миндаль.

Поместите форму в духовку и выпекайте 30 минут или пока сверху не образуется золотистая корочка. Оставьте хлеб в форме для запекания до полного остывания. Затем накройте и ждите, пока можете устоять. (Оставить на ночь — хорошо, на 24 часа — еще лучше, но я не могу терпеть так долго.)

Очень острым ножом нарежьте на очень тонкие ломтики.

Поместите ломтики на противень и выпекайте при 120 градусах 20–30 минут.

Проверьте, не стало ли печенье слишком коричневым через 10 минут. Иногда выпечка занимает больше времени, чем 20 минут. Мне нравится, когда ломтики совсем чуть-чуть меняют цвет, но становятся очень хрустящими.

Дайте печенью остыть на решетке. У меня обычно ломтики получаются хорошо, но никогда не задерживаются на столе надолго.

Дженнифер Гарви Бергер— фасилитатор, тренер программ развития лидерских качеств, ученый и писательница. Она работает с руководителями по всему миру. Лидеры на ее занятиях учатся видеть более широкую и сложную перспективу, учитывать точки зрения других и более творчески подходить к задачам. Дженнифер Гарви Бергер также проводит специализированные семинары для тренеров, где знакомит их со своей методикой. Она партнер в небольшой консалтинговой фирме по развитию лидерства Cultivating Leadership ( www.cultivatingleadership.co.nz). Имеет докторскую степень Гарвардского университета, где ее научным руководителем был Роберт Киган.

Все книги по бизнесу и маркетингу: mif.to/businessи mif.to/marketing

Узнавай первым о новых книгах, скидках и подарках из нашей рассылки mif.to/b-letter

• #mifbooks

• #mifbooks

• #mifbooks

• #mifbooks

Руководитель редакции Артём Степанов

Шеф-редактор Ренат Шагабутдинов

Ответственный редактор Наталья Довнар

Литературный редактор Альвина Савкина

Арт-директор Алексей Богомолов

Дизайн обложки Оксана Зморович

Верстка Елена Бреге

Корректоры Елена Бреге, Евлалия Мазаник, Римма Болдинова

ООО «Манн, Иванов и Фербер»

mann-ivanov-ferber.ru

Электронная версия книги подготовлена компанией Webkniga.ru, 2021

• Исследование действием

Лидерство на острие настоящего

Билл Торберт

• Семь преобразующих языков

От того, как мы говорим, зависит то, как мы будем работать

Роберт Киган и Лайза Лейхи

• Неприятие перемен

Как преодолеть сопротивление изменениям и раскрыть потенциал организации

Роберт Киган и Лайза Лейхи

• Культура для каждого

Как стать организацией осознанного развития

Роберт Киган и Лайза Лейхи

• Открытое мышление

Как выйти за пределы своей точки зрения

Институт Арбингера

В книге говорится о поколении родившихся в США в годы послевоенного беби-бума (1940–1960). Прим. ред.

В соавторстве с Китом Джонстоном.

Перевод К. Чуковского.

Издана на русском языке. Михай Чиксентмихайи. Поток. Психология оптимального переживания. М.: Альпина Паблишер, 2014.

Издана на русском языке. Роберт Киган и Лайза Лейхи. Семь преобразующих языков. От того, как мы говорим, зависит то, как мы будем работать.М.: Манн, Иванов и Фербер, 2019.

Все примеры представляют собой компиляцию случаев, с которыми я работала в качестве исследователя, тренера или фасилитатора. Ни один пример не описывает конкретный случай, поэтому все имена и идентификационные признаки вымышленные.