Мама очень занята, она тянет на себе все просто потому, что вынуждена, и очень устает. Не может после работы или в выходные уделить достаточно времени и внимания ребенку, и ей как раз нужны и ваш опыт, и педагогический талант, и умение взять на себя все вопросы.
Родители готовы отдать вам бразды правления, глядя на то, какой результат вы получили в воспитании своих двоих/троих детей, или на то, как прекрасно вы справляетесь с педагогическими вопросами.
Но самое главное – какой бы вы ни были няней, вы должны быть релевантны той семье, в которую идете работать. Назовем это комфортным сотрудничеством. Вы подходите друг другу, вы делаете ровно то, чего от вас ждут. Вы подстраиваетесь под семью, а не строите родителей под себя.
Так же, как на любой другой работе, вы принимаете правила игры и внутреннего распорядка.
От няни в первую очередь ждут вот этого комфорта – совпадения жизненных ценностей, представлений о правильности и умения вписаться в нормы семьи.
И рекомендации бывших работодателей нужны как раз для того, чтобы понять, насколько хорошо вы справлялись с поставленными задачами.
Третий важный пункт – сможете ли вы понять и принять позицию родителей? Мне приходилось сталкиваться со случаями подсознательного и даже открытого неодобрения, когда няня «не понимала, как можно бросить ребенка на чужую тетю и пойти делать карьеру, – а как же общение, а как же связь с мамой?». Или непонимания, обсуждения и осуждения образа жизни работодателей – например, няня не понимает, что такое ненормированный рабочий день, почему мамы может не быть дома неделями, либо она, наоборот, постоянно дома. То миллионы тратит на поездки и одежду, то «жалеет» одолжить денег до зарплаты. И вообще, вроде позавидовать ей можно – бизнес, карьера, деньги, а вроде бы обычная ведь тетка, я по многим параметрам лучше…
К сожалению, далеко не всегда женщины вообще могут позволить себе делать выбор – семья или карьера. И далеко не всегда испытывают безусловную любовь к детям. Не всегда вообще включается механизм материнского инстинкта. Это абсолютная статистическая норма. Не включается он у каждой пятой родившей женщины.
Все это няня обязана понимать, принимать как норму, ни в коем случае не осуждать и не воспринимать себя как спасительницу при безответственной матери-кукушке.
Няня – это помощница, это вторая пара маминых рук. А не супергерой, который спешит на помощь одинокому, всеми брошенному малышу. Очень важно, чтобы вы понимали свою реальную позицию и позицию родителей, которые никого не бросили, – они просто по-другому не могут. И поэтому им нужна няня.
Задайте себе вопрос: зачем вам нужна именно эта работа? Напишите как можно больше аргументов.
Например, вы хотите заработать. Или просто с чего-то начать. Вам нужна работа поближе к дому или в удобном графике.
Затем ответьте себе на вопрос: можете ли вы получить то же самое, но другим способом?
Например, заработать деньги можно на другой работе, в другой должности. Работа именно с детьми? Как насчет школы, детского сада, образовательного клуба или кружка?
Это очень полезное и отрезвляющее упражнение: очень часто идут «в няни», потому что такая работа кажется достаточно легкой. Ведь с ней как-то справлялись наши бабушки, старшие сестры, многих даже не спрашивали, просто ставили перед фактом: присмотри за младшим. И кажется, что это совсем несложно – просто посидеть с ребенком, пока мама занята.
На самом деле, отличия есть, и они серьезные. Как минимум потому, что на условных бабушек-соседок и старших сестер соглашались просто от безысходности, не имея ничего лучше. Не располагая возможностью платить адекватную зарплату наемному персоналу. А в советские времена не имея и самой возможности найти и выбрать тот самый персонал, который прекрасно справится с задачей.
Сейчас рынок достаточно насыщен предложениями. Желающих поработать няней множество. И родителям уже не нужно мириться с тем, что есть поблизости, соглашаться на тех, кто, так уж и быть, присмотрит за ребенком. Так уж и быть, поработает за «смешные деньги». Зарплата няни достаточно большая, не ниже средней по рынку. Чтобы в этом убедиться, попробуйте найти альтернативную работу для себя (например, если бы вы решили устроиться не няней), и посмотрите, какие будут предложения.
Именно поэтому от няни требуют не только «сидения», но и активной рутинной работы: уборки, стирки, приготовления несложной еды.
Читать дальше