Коллектив авторов - В тени регулирования. Неформальность на российском рынке труда

Blinder A . Wage Discrimination: Reduced form and Structural Estimates // Journal of Human Resources. 1973. 8. Р. 436–455.

Buchinsky M . Recent Advances in Quantile Regression Models: A Practical Guideline for Empirical Research // Journal of Human Resources. 1998. 33. Р. 88–12.

Chernozhukov V., Fernández-Val I., Melly B . Inference on Counterfactual Distributions. Department of Economics, UCL, Cemmap Working Paper CWP05/12. 2012.

Earle J., Sakova S . Business Start-ups or Disguised Unemployment? Evidence on the Character of Self-employment from Transition Economies // Labour Economics. 2000. Vol. 7. № 5. Р. 575–601.

Fields G . Labour Market Modeling and the Urban Informal Sector: Theory and Evidence // The Informal Sector Revisited / ed. by D. Turnham, B. Salomé, A. Schwarz. Paris: OECD, 1990.

Firpo S., Fortin N., Lemieux T . Decomposition Methods // O. Ashenfelter, D. Card (eds.) Handbook of Labor Economics. Vol. 4A. Amsterdam: North-Holland, 2011. Р. 1–102.

Guidelines Concerning a Statistical Definition of Informal Employment, endorsed by the Seventeenth International Conference of Labour Statisticians. Seventeenth International Conference of Labour Statisticians: Report of the Conference. Doc. ICLS/17/2003/R. Geneva: International Labour Office, 2003.

Hamilton B . Does Entrepreneurship Pay? An Empirical Analysis of the Returns to Self-employment // The Journal of Political Economy. 2000. Vol. 108. № 3. Р. 604–631.

Hart K . Informal Income Opportunities and Urban Employment in Ghana // Journal of Modern African Studies. 1973. Vol. 11. № 1. P. 61–89.

Hazans M . Informal Workers across Europe Evidence from 30 European Countries: Policy Research Working Paper № 5912. Washington, D.C.: The World Bank, 2011.

Hussmanns R . Measuring the Informal Economy: From Employment in the Informal Sector to Informal Employment. Bureau of Statistics Working Paper № 53. Geneva: International Labour Office, 2004.

Key Indicators of the Labour Market. Geneva: International Labour Office, 2011.

Koenker R., Bassett G . Regression Quantiles // Econometrica. 1978. Vol. 46. № 1. Р. 33–50.

Krsti ć G., Sanfey P . Earnings Inequality and the Informal Economy: Evidence from Serbia: EBRD Working Paper № 114. 2010.

Lehmann H., Pignatti N . Informal Employment Relationships and Labor Market Segmentation in Transition Economies: Evidence from Ukraine: IZA Discussion Paper № 3269. Dec. 2007.

Machado J., Mata J . Counterfactual Decomposition of Changes in Wage Distributions Using Quan-tile Regression // Journal of Applied Econometrics. 2005. 20. Р. 445–465.

Marcoullier D., Ruiz de Castilla V., Woodruff Ch . Formal Measures of the Informal-Sector Wage Gap in Mexico, El Salvador, and Peru // Economic Development and Cultural Change. 1997. Vol. 45. № 2. Р. 367–392.

Melly B . Decomposition of Differences in Distribution Using Quantile Regression // Labour Economics. 2005. 12(4). Р. 577–590.

Oaxaca R . Male-female Wage Differentials in Urban Labor Markets // International Economic Review. 1973. 14. Р. 693–709.

Resolution Concerning Statistics of Employment in The Informal Sector. Resolution II adopted by the Fifteenth International Conference of Labour Statisticians. January 1993. Geneva: International Labour Office, 1993. (http://www.ilo.org/public/english/bureau/stat/res/infsec.htm).

Rosen S . The Economics of Superstars // American Economic Review. 1981. Vol. 71. Iss. 5. Р. 845–858.

Saavedra J., Chong A . Structural Reform, Institutions and Earnings: Evidence from the Formal and Informal Sectors in Urban Peru // The Journal of Development Economics. 1999. Vol. 35. № 4. Р. 95–116.

Slonimczyk F . The Effect of Taxation on Informal Employment: Evidence from the Russian Flat Tax Reform / Research in Labor Economics // Informal Employment in Emerging and Transition Economies / ed. by H. Lehmann, K. Tatsiramos. Bingley: Emerald Group Publishing Limited, 2011. Vol. 34. P. 55–99.

Tannuri-Pianto М ., Pianto D., Arias O . Informal Employment in Bolivia: A Lost Proposition? University of Brasilia, 2004. March 15.

Tansel A., Oznur Kan E . The Formal/Informal Employment Earnings Gap: Evidence from Turkey: IZA Discussion Paper № 6556. 2012.

Wooldridge J . Econometric Analysis of Cross Section and Panel Data. The MIT Press, 2001.

Распространение неформальности часто оказывается связано с особенностями функционирования институтов рынка труда (см. главу 1), среди которых особая роль принадлежит минимальной заработной плате (МЗП). Стандартная конкурентная модель спроса на труд предсказывает, что если предельная производительность труда работников ниже уровня МЗП, то работодателю невыгодно нанимать таких работников. Таким образом, введение/повышение МЗП может приводить к сокращению занятости работников с низкой производительностью труда. Эмпирической оценке этой гипотезы посвящены сотни работ [71].

Однако у работодателей часто есть и другая возможность – не соблюдать законодательство и платить работникам заработную плату ниже МЗП, если риск наказания невелик. Это фактически означает уход в «неформальность». В свою очередь, работник может предпочесть такую неформальную занятость безработице, если вероятность найти работу в формальном секторе для него невелика, а государственная поддержка безработных недостаточна.

Подавляющее большинство эмпирических исследований влияния МЗП на неформальную занятость посвящено развивающимся странам. Существующие работы, к сожалению, не дают однозначного ответа. Повышение МЗП может приводить как к росту неформальной занятости и сокращению формальной, так и к сокращению их обеих или же вовсе не оказывать никакого влияния на неформальную занятость. Это зависит от многих сопутствующих обстоятельств. Для развитых стран и переходных экономик исследований такого рода практически нет.

В данной главе анализируется вопрос: способствует ли повышение МЗП распространению неформальной занятости в условиях российского рынка труда? Для этого мы используем квартальные региональные показатели уровня неформальной занятости, а также помесячные региональные данные о средней и минимальной заработной плате за период 2001–2010 гг. Наше эконометрическое исследование следует методологии, представленной в работе Д. Ньюмарка и В. Уошера [Newmark, Washer, 1992].