Кристина Харви - Научись искусству убеждения за 7 дней

Формулу 1–3–6–1 можно использовать и на свадьбах. Как же это выглядит?

А. Сначала скажите, почему вы все здесь собрались – 1предложение (в честь невесты, жениха, их родных и т. п.)

Б. Поделитесь воспоминаниями о женихе и/или невесте и скажите, почему они играют важную роль в вашей жизни. Здесь будет уместна история или случай из жизни – 3предложения.

В. Выскажите пожелания молодым на будущее – 6предложений (пожелания здоровья, счастья, процветания и т. п.)

Г. Предложите тост – 1предложение.

На похоронах можно выступить практически так же – за одним исключением: в пункте В следует назвать 6 качеств или жизненных достижений покойного, сказать о его значении для родных, друзей, общества и т. п. В конце можно произнести молитву или сердечные слова.

А теперь давайте перейдем к благодарности приглашенному оратору.

Если вас выбрали для того, чтобы поблагодарить оратора, начните с того, что это большая честь – такая же, как и представление, о котором мы только что говорили. Вы получаете возможность повысить статус своего мероприятия и польстить и оратору, и слушателям. Это очень важно для морального духа группы.

С приведенной ниже формулой вам не придется беспокоиться заранее. Используйте ее в качестве руководства и заполняйте пробелы, когда оратор будет выступать.

Действительно, не стоит готовить текст благодарности заранее, поскольку он может оказаться оторванным от основной идеи оратора. Такой «консервный» подход может показаться слушателям и оратору слишком поверхностным. Гораздо лучше использовать приведенную ниже формулу и говорить от души – если, конечно, вы не имели возможность познакомиться с текстом выступления заранее.

Вы поразитесь тому, насколько легко использовать эту формулу в реальной жизни.

1. Спасибо,(имя)

2. То, что было сказано, (выберите один вариант)

а) вам очень понравилось

б) помогло вам

в) привлекло ваше внимание.

3. Опишите пользу для группы: Все сказанное наверняка поможет или пойдет на пользу слушателям.

4. Как вы запомните оратора и его вклад(Например: «Каждый раз, когда я в будущем увижу розу, я буду вспоминать ваши полезные советы садоводам».)

5. Выскажите благодарность ораторуза то, что он не пожалел времени и поделился своим опытом. Если вы должны вручить подарок, сделайте это сейчас.

6. Поблагодарите: «Итак, поблагодарим же (имя оратора)». Аплодисменты.

Теперь давайте рассмотрим еще один аспект публичных выступлений – вручение и прием наград. Даже если вы не собираетесь прямо сейчас вручать или принимать награды, полезно будет подготовиться, поскольку это будет способствовать развитию вашего профессионализма. И кто знает, может быть, вы получите награду, когда меньше всего будете этого ожидать.

Вручая награду, старайтесь не называть имя награжденного до самого конца, как мы это делали в представлении. Это порождает напряженное ожидание.

1. Чтоза награда и почемуона была создана

2. Ктовыбрал победителя

3. Почемубыл выбран этот победитель

4. Ктопобедил (имя). Затем аплодисменты

5.Пригласите победителя выйти на сцену, вручите ему награду или диплом, пожмите руку и снова начните аплодисменты

Давайте рассмотрим пример. Мы используем этот пример на своих семинарах для награждения человека, который продемонстрировал исключительные способности.

1 . Я с удовольствием вручу одному из вас эту позолоченную ручку с памятной надписью. (Поднимаем ручку и читаем надпись.) Эта награда была создана для того, чтобы отметить исключительно важный вклад.

2 . Победитель был выбран голосованием всех участников семинара.

3 . Мы опирались на разработанные вами планы действий, которые вы будете выполнять, вернувшись на рабочие места.

4 . А теперь я по поручению всех собравшихся с огромным удовольствием вручаю эту награду (имя – аплодисменты)

5 . Пожалуйста, подойдите ко мне. (Пожимаем руку, вручаем награду. Аплодисменты.)