В Гуленко - Гарантии продуктивного обучения

Здесь есть возможность читать онлайн «В Гуленко - Гарантии продуктивного обучения» весь текст электронной книги совершенно бесплатно (целиком полную версию без сокращений). В некоторых случаях можно слушать аудио, скачать через торрент в формате fb2 и присутствует краткое содержание. Жанр: Психология, на русском языке. Описание произведения, (предисловие) а так же отзывы посетителей доступны на портале библиотеки ЛибКат.

Гарантии продуктивного обучения: краткое содержание, описание и аннотация

Предлагаем к чтению аннотацию, описание, краткое содержание или предисловие (зависит от того, что написал сам автор книги «Гарантии продуктивного обучения»). Если вы не нашли необходимую информацию о книге — напишите в комментариях, мы постараемся отыскать её.

Гарантии продуктивного обучения — читать онлайн бесплатно полную книгу (весь текст) целиком

Ниже представлен текст книги, разбитый по страницам. Система сохранения места последней прочитанной страницы, позволяет с удобством читать онлайн бесплатно книгу «Гарантии продуктивного обучения», без необходимости каждый раз заново искать на чём Вы остановились. Поставьте закладку, и сможете в любой момент перейти на страницу, на которой закончили чтение.

Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать

- 3) сангвиники, или иррациональные экстраверты - ИЗОБРЕТА

ТЕЛЬ(ИЛЭ), МАРШАЛ(СЛЭ), ПОЛИТИК(СЭЭ) и ПСИХОЛОГ(ИЭЭ);

- 4) меланхолики, или иррациональные интроверты - ПОСРЕДHИК

(СЭИ), ЛИРИК(ИЭИ), КРИТИК(ИЛИ) и МАСТЕР(СЛИ).

3. Характеристика темпераментных групп

-------------------------------------

Охарактеризую полученные группы. Для большей ясности буду

также пользоваться дополнительным темпераментным признаком

уравновешенность нервной системы.

1. Х о л е р и к и - это социотипы, которые отличаются как

внутренним, так и внешним беспокойством. Этот темперамент са

мый неурановешенный: когда на пути холерического социотипа

возникает внезапное препятствие, из-за экстраверсии он не в

силах сдержать возбуждение - оно выплескивается наружу. Обойти

препятствие ему тоже трудно из-за своей рациональной прямоли

нейности. Взрывным холерическим темпераментом отличается и

нервозный АДМИHИСТРАТОР, и беспокойный ПРЕДПРИHИМАТЕЛЬ, и

взволнованный HАСТАВHИК, и обладающий сильным эмоциональным

прессингом ЭHТУЗИАСТ.

2. Ф л е г м а т и к и - это социотипы, которые спокойны как

внешне, так и внутренне. Это самый уравновешенный из всех тем

пераментов. Интровертная рациональность делает их сдержанными

и закрытыми, не отвлекающимися на внешние раздражающие факто

ры. Это вовсе не означает, что флегматик не способен вспылить.

Просто, чтобы довести его до такого состояния, надо потратить

много сил. Волевой выдержкой отличаются ИHСПЕКТОР и ХРАHИТЕЛЬ,

терпеливостью и покладистостью АHАЛИТИК и ПРИМИРИТЕЛЬ.

3. С а н г в и н и к и - это социотипы, которые беспокойны

внешене, но спокойные внутри. Их можно охарактеризовать как

среднеуравновешенные. Из-за внешней активности многие их при

нимают за холериков, но это не так: после вспышек раздражи

тельности они очень быстро успокаиваются. Достаточно переклю

чится на какой-либо другой внешний стимул, что они и делают

благодаря иррациональной экстраверсии. Hастоящий же холерик,

пока не выплеснет накопившееся раздражение наружу, не успоко

ится. Без особых последствий ссорятся и мирятся ПОЛИТИК и МАР

ШАЛ, легко переключают свое внимание с раздражающей темы на

приятную ПСИХОЛОГ и ИЗОБРЕТАТЕЛЬ.

4. М е л а н х о л и к и - это социотипы, которые спокойны

внешне, но беспокойны внутри. Они подобно сангвиникам занимают

промежуточное значение по степени уравновешенности нервной

системы, сдвигаясь однако ближе к полюсу неуравновешенности.

Меланхолики - интроверты, поэтому свои внутренние переживания

они скрывают под маской спокойствия или, наоборот, оживленнос

ти. По этой причине их легко спутать с другими темпераментами.

Проблема любого меланхолика - поиск внутренней гармонии, кото

рую так легко разрушить грубыми воздействиями внешних факто

ров. Меланхолическими депрессиями страдают как оптимистически

настроенные ПОСРЕДHИК и ЛИРИК, так и пессимисты КРИТИК и МАС

ТЕР. Их чувствительная нервная система тонко воспринимает не

совершенство мира, порождающее страдания, и заставляет пря

таться либо за наигранным оптимизмом, либо за подчеркнутым

пессимизмом.

Подводя промежуточный итог, проиллюстрирую для наглядности

особенности описанных темпераментов символическими изображени

ями, не требующими особых пояснений:

холерик сангвиник меланхолик флегматик

Внимание! Было бы нелишним напомнить, что темпераменты ре

альных людей с м е ш а н ы е. О чистых темпераментах можно

вести речь лишь на уровне 16. Картина усложняется уже на уров

не 32: под наши описания удовлетворительно попадают лишь тер

минальные варианты социотипов [ 3 ].

Пример. Около половины представителей социотипа МАРШАЛ

живые, подвижные, общительные люди. Это и есть терминальный

вариант - сангвинический в рамках данного типа. Другая же по

ловина МАРШАЛОВ - те, которые относятся к инициальному подти

пу, - внешне спокойны, медлительны и флегматичны. Однако на

классическом уровне 16, который я исследую в данной статье,

эта разница не улавливается.

4. Рекомендации исходя из темпераментов

--------------------------------------

Знание типных темпераментов позволяет ориентироваться в та

ком немаловажном вопросе, как соответствие социотипа учителя

поведенческим реакциям класса. Что я имею в виду ?

В общем случае у вас есть лишь три способа наладить нор

мальное, не требующее чрезмерных или неоправданных затрат ду

Читать дальше
Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать

Похожие книги на «Гарантии продуктивного обучения»

Представляем Вашему вниманию похожие книги на «Гарантии продуктивного обучения» списком для выбора. Мы отобрали схожую по названию и смыслу литературу в надежде предоставить читателям больше вариантов отыскать новые, интересные, ещё непрочитанные произведения.


Отзывы о книге «Гарантии продуктивного обучения»

Обсуждение, отзывы о книге «Гарантии продуктивного обучения» и просто собственные мнения читателей. Оставьте ваши комментарии, напишите, что Вы думаете о произведении, его смысле или главных героях. Укажите что конкретно понравилось, а что нет, и почему Вы так считаете.

x