Сергей Филиппов: Состояние эффективности. Необычные методы самосовершенствования

Следующий прием, позволяющий подобрать ключ к «мышечнику», – дать ему что-то в руки. В этом случае он начинает лучше соображать, поскольку его мозг активизируется. Если ваш ребенок – «мышечник», запишите его в спортивную секцию, потому что при отсутствии физической нагрузки он будет плохо учиться.

В древности «мышечники» были охотниками. Они могли по 12 часов бегать в поисках добычи и не уставать.

1. Представители этого типа – честные люди.

2. «Анальники» всегда держат слово.

3. Любят, когда все расставлено по полочкам.

4. Любят порядок во всем.

5. Коллекционируют то, что можно раскладывать по полочкам и держать в порядке, например монетки, марки, открытки, фигурки.

6. Любят книги, часто исторические. Бывает, просто их покупают, но не успевают прочитать. Раскладывают книги по алфавиту, тематике или секторам.

7. Любят составлять таблицы и предпочитают получать информацию из таблиц.

8. Им всегда сложно сделать выбор между двумя равнозначными альтернативами.

9. Любят посидеть, подумать, почитать в туалете.

10. Тщательно взвешивают свои решения.

11. У людей этого типа отличная память. Если они что-то запоминают, то на всю жизнь. В их голове хранятся номера телефонов и множество анекдотов. Они не любят их рассказывать, но помнят отчетливо.

12. Для них новое – это хорошо забытое старое. Первое таких людей пугает, а второе радует.

13. Они всегда доводят дела до конца.

14. «Анальников» легко узнать по выражению лица. Оно такое, будто в детстве их чем-то озадачили, и теперь у них всегда нахмуренные брови и напряженные скулы.

15. «Анальники» говорят правду в лицо.

16. Они живут по правилам.

17. «Анальники» складывают купюры в кошельке одна к одной, в возрастающей или убывающей последовательности. Они говорят, что эта примета – к деньгам, но им просто нравится так складывать деньги. Часто у них существуют кошельки для мелочи.

В древности «анальники» были воспитателями подрастающего поколения.

Если вы относитесь к этому типу людей, значит, вы честный, порядочный человек, который всегда доводит дело до конца. Руководство не может на вас нарадоваться. Вы очень ответственно подходите к выполнению задач, задерживаетесь на работе, стараясь завершить дела, и часто получаете действительно заслуженное повышение. Единственная сложность, с которой вы сталкиваетесь, – вам трудно нарушить свое слово.

Это и есть ключик к управлению «анальником». Если вы добьетесь, что такой человек вам что-то пообещал, будьте спокойны: он сделает то, что должен. Взять с «анальника» слово – лучший способ заставить его выполнить какую-то работу.

Второй ключ к людям такого типа – таблицы. Если вы оформляете для них информацию именно в таком формате, считайте, что они будут в ней разбираться. Один из участников моих тренингов привел очень интересный пример. Он долго общался с клиентом, который принадлежал к анальному типу людей. Полгода не мог к нему пробиться и получить заказ, но после тренинга понял свою ошибку. До этого мой знакомый пытался описывать преимущества товара с помощью ярких образов, потому что сам принадлежал к людям зрительного типа. А после тренинга просто нарисовал таблицу, отражающую преимущества и выгоды товара, и отправил ее клиенту. Тот позвонил сам, сказав всего два слова: «Таблица в работе». Такой поворот дела так шокировал моего ученика, что он связался со мной и рассказал эту удивительную историю.

1. У представителей этого типа сильная интуиция. Они хорошо чувствуют события и людей.

2. В спокойном состоянии у «обонятельников» бывает пренебрежительное выражение лица, как будто где-то плохо пахнет.

3. Часто они увлекаются психологией или являются психологами по профессии.

4. Они прекрасные HR-специалисты и менеджеры по персоналу.

5. У них хорошее обоняние.

6. У «обонятельников» часто бывает увеличенный нос.

Это люди-радары. В древности «обонятельники» были шаманами, потому что умели видеть других людей буквально насквозь и интуитивно чувствовали, что ждет племя в будущем.

Подобрать ключи к такому человеку крайне сложно. Об этом я могу вам рассказать только лично, на тренинге. Люди с обонятельным типом характера очень редко встречаются, это очень сложные личности со специфическим строением психики.