Игорь Вагин - Умейте мыслить гениально. Как принять решение

10. Меньше тратить ресурсы, быстрее и легче добиваться результатов

В программе:

1. Панорама жизни, наши смыслы

➧ Осознание миссии своей жизни

➧ Построение персонального ядра ценностей и смыслов жизни

➧ Четыре метода оценки потенциала личной эффективности

➧ Личная эффективность и SWOT анализ

2. Управление личной эффективностью

➧ Три технологии управления траекторией жизни

➧ Как повысить свой КПД (коэффициент полезного действия)

➧ Варианты повышения личной эффективности

➧ Список критериев повышения личной эффективности

➧ Обратная связь как мощный ресурс личной эффективности

➧ Чему учат удачи.

3. Энергетика – основа личной эффективности

➧ Как управлять уровнем энергетики

➧ Восстановление энергии и сон

➧ Каноны современного питания

➧ Персональная программа питания

➧ Три составляющих физического восстановления энергии

➧ Составление персональной программы физических нагрузок

➧ Внешние источники восстановления энергии

➧ Внутренние источники восстановления энергии

4. Как принимать оптимальные решения

➧ Три кита эффективных решений

➧ Три подхода в принятии решений

➧ Алгоритм «Яма»

➧ Алгоритм «Чистый лист»

➧ Алгоритм «На распутье»

➧ Как быстро находить креативные идеи

➧ Эксклюзивная креативная матрица

➧ Диагностика эффективности решений.

5. Навыки эффективного обучения

➧ Алгоритм критического мышления.

➧ Как эффективно читать книги и работать с информацией

➧ О чем забывают преподаватели

➧ Обучение спортивным и поведенческим навыкам

➧ Три кита обучения

➧ Четыре приема обучения

➧ Тонкости в обучении

6. Адекватное внедрение инноваций

➧ Мифы об инновациях

➧ Где нам нужны инновации?

➧ Где брать инновации

➧ Алгоритм внедрения инноваций

➧ Где искать инновации.

➧ Как оценить их эффективность?

➧ Чек лист управления инновациями

Тренинг

Современные тренды в управлении персоналом

Результаты тренинга.

➧ Как руководителю самому протестировать себя, своих сотрудников и компанию, увидеть угрозы, «узкие места», своей потенциал и зоны развития.

➧ Умение тестировать свои управленческие компетенции

➧ Объективное понимание своих сильных и слабых компетенций

➧ Навыки тестирования управления компанией и бизнес модели

➧ Ясная картина модели управления компанией, диагностика «Узких мест», патологии управления, зон развития компании

➧ Понимание, на каком уровне развития находится ваша компания.

➧ Умения использовать технологии коучинга в управлении сотрудниками

➧ Навыки технологий фасилитации в совещаниях.

➧ Как эффективно использовать Agile технологии

В программе:

1. Персональная диагностика компетенций руководителя компании

➧ Анкета личностного профиля руководителя

➧ Диагностика колеса баланса управленческих компетенций

➧ Оценка потенциала руководителя

➧ Оценка 360 градусов. Плюсы и минусы

➧ Система развития PDA. Анализ 14 компетенций, личностного профиля

➧ Почему тесты не дают эффекта

➧ Практика самокоучинга актуальных управленческих компетенций и личностного профиля.

2. Диагностика эффективности контура управления и компании в целом.

➧ 10 точек контроля модели управления компанией.

➧ Диагностика патологии управления компании.

➧ Процент выполняемых решений сотрудниками компании. Причины невыполнения.

➧ Оценка уровня развития компании. Модель РАП (Рефлексивный, активный, проактивный)

➧ Четыре уровня управления компанией. Поручения, регламенты, правила, цели и ценности.

➧ Уровень внедрения инноваций в компании. Чек-лист инноваций

➧ Как эффективно управлять продажами. Оценка качества воронки продаж в компании.

➧ Оценка ценности ваших продуктов и услуг Модель ABC/ XYZ

➧ Оценка уровня лояльности клиентов компании. Расчет индекса NPS

➧ Составление дорожной карты повышения эффективности работы компании.

3. Диагностика потенциала сотрудников

➧ Измерение эффективности работы менеджеров. Карты рабочего дня

➧ Оценка уровня лояльности, мотивационного профиля сотрудников

➧ Оценка психологической атмосферы в компании

➧ Оценка уровня вовлеченности сотрудников

➧ Что мешает оптимальной диагностике?