Суть политики
Общие вопросы использования и владения:
• администраторы корпоративной сети стремятся обеспечить разумный уровень конфиденциальности передаваемых сотрудниками данных, а сотрудники должны знать, что данные, которые они создают в корпоративных системах, являются собственностью компании. Из-за необходимости обеспечения безопасности корпоративной сети компании, руководство не может гарантировать конфиденциальность информации, хранимой на любом устройстве сети, принадлежащем компании;
• сотрудники ответственны за использование ресурсов компании в личных целях. Отделы ответственны за создание руководящих документов по использованию ресурсов компании в личных целях. При отсутствии таких политик сотрудникам следует руководствоваться требованиями и положениями политик более высокого уровня, в случае возникновения вопросов необходимо обращаться к своему непосредственному начальнику;
• отдел информационной безопасности рекомендует, чтобы любая информация, которую сотрудники считают важной, была зашифрована. В качестве руководства по классификации информации и ее защите используйте политику по защите информации отдела информационной безопасности. По вопросам шифрования сообщений электронной почты и документов используйте ознакомительные программы, разработанные отделом информационной безопасности;
• в соответствии с политикой аудита уязвимостей, определен список людей, имеющих право мониторинга оборудования, информационных систем и сетевого трафика в любое время;
• компания имеет право периодически проводить аудит корпоративной сети и информационных систем для проверки выполнения этой политики.
Безопасность и конфиденциальная информация компании:
• пользовательские интерфейсы для доступа к корпоративной информации должны быть классифицированы как конфиденциальные или неконфиденциальные в соответствии с руководящими документами по вопросам конфиденциальности, которые находятся в отделе кадров. Конфиденциальной информацией могут быть списки клиентов, планы стратегического развития, торговые секреты и т. д. Сотрудники должны принять все необходимые меры, чтобы предотвратить неправомочный доступ к этой информации;
• сотрудники компании ответственны за безопасность их паролей и учетных записей. Пароли системного уровня должны изменяться один раз в квартал, пароли учетных записей сотрудников должны изменяться раз в шесть месяцев;
• при появлении у сотрудника необходимости оставить рабочее место без присмотра все серверы, портативные компьютеры и автоматизированные рабочие места должны быть защищены включением скринсейвера с паролем, активирующимся после 10 или менее минут бездействия, или путем выхода из системы (logging-off);
• шифрование используется в соответствии с политикой допустимого шифрования отдела информационной безопасности;
• поскольку информация, содержащаяся в портативных компьютерах, более уязвима, необходимо предпринимать усиленные меры безопасности;
• при использовании корпоративной электронной почты сотрудники должны указывать, что выраженные ими мнения являются только их собственными и не представляют собой точку зрения компании, кроме случаев, когда они выполняют при этом свои деловые обязанности;
• все компьютеры, используемые сотрудниками для доступа к ресурсам компании, независимо от того, являются они собственностью компании или принадлежат сотруднику, должны иметь утвержденное отделом безопасности информации антивирусное программное обеспечение с самой последней базой обновлений;
• сотрудники должны быть особенно внимательны при открытии вложений в сообщениях электронной почты, полученных от неизвестных отправителей, так как они могут содержать вирусы, почтовые «бомбы» или программы типа «Троянский конь».
Запрещается! Список, представленный ниже, не является исчерпывающим, но здесь сделана попытка определить действия, которые попадают в категорию запрещенных:
в сфере действий в корпоративной сети
• нарушения прав любого человека или компании, защищенных авторским правом, законами о торговых секретах, патентами или другим законом о защите интеллектуальной собственности, включая установку или распространение «пиратского» или другого программного обеспечения, которые не лицензировано для использования в компании;
• неправомочное копирование защищенного авторским правом материала, включая преобразование в цифровую форму и распространение фотографий из журналов, книг или других защищенных авторским правом источников, музыки и установка любого защищенного авторским правом программного обеспечения, для которого компания или данный сотрудник не имеют действующей лицензии;
Читать дальше
Конец ознакомительного отрывка
Купить книгу