Н. Поимцева - Мудрость гейши, или Кимоно расшитое драконами

Сам прием заключается в следующем. Так как многочисленные рекламные похвалы и комплименты обязательно должны в итоге дойти до выбранного вами адресата, произносить их следует в присутствии друзей или приятелей симпатичного вам представителя сильного пола. Причем не забывать при этом про искренность и восхищенный блеск в глазах.

Также необходимо постараться не распространять общие слухи о достоинствах симпатичного вам мужчины. Во-первых, когда эти слухи дойдут до него, он не узнает, кто был их источником; во-вторых, наслушавшись комплиментов этому человеку, к охоте за его симпатией могут подключиться и другие женщины, не стоит самостоятельно создавать себе армию соперниц. Свои комплименты нужно направлять адресату подписанными: т. е. желательно, чтобы друзья или приятели вашего избранника, которым невольно придется выступить в качестве своеобразных почтальонов, могли точно сказать ему, кто именно так лестно о нем отзывался. Лучше, если эти люди будут вашими общими знакомыми; вариант, когда приятели вашего избранника просто много раз вас видели и могут постараться описательно объяснить адресату, кто делал ему комплименты, может дать результаты, далекие от ожидаемых.

Реклама может оказаться подспорьем и в вопросе налаживания хороших отношений с начальством на работе.

Только здесь уже рекламировать нужно не свои спортивные достижения, не знания о денежных единицах стран Центральной Африки и не милосердие к погибающим на улице домашним животным, а профессиональные качества: прекрасное образование, интеллект, трудолюбие, заинтересованность общим делом, умение решать даже самые сложные проблемы, коммуникабельность и еще множество качеств и черт, свойственных конкретно вашей профессии. Соответственно, здесь тоже совершенно лишними будут кубки, газетные вырезки и прочие регалии; помощником может оказаться лишь диплом об окончании вуза по специальности, соответствующей вашей нынешней профессии. Однако и он оказывается подспорьем довольно незначительным, не всегда даже красный диплом может гарантировать, что его обладатель окажется хорошим специалистом.

В этой ситуации главное ваше оружие для рекламы – даже не слухи (хотя если до вашего начальника дойдут слухи, характеризующие вас как прекрасного работника, вам это только пойдет на пользу), а то, как вы зарекомендовали себя на этой работе. В большинстве случаев на работе сотрудников оценивают все же не по тому, какие характеристики они дают сами себе или как оценивают качество и объемы своего труда, а исключительно по результатам. По крайней мере, такой подход наиболее логичен и обычно и применяется на практике, если в дело не вмешиваются какие-либо дружеские или более близкие отношения с кем-либо из сотрудников. Поэтому, чтобы улучшить отношение к себе начальства, нужно стараться показать себя как практически идеального сотрудника, для этого же нужно научиться сочетать в себе и адекватное поведение, и соответствующий внешний вид, и все необходимые профессиональные качества.

Если говорить о внешнем виде, соответствующем работе, то под этими словами обычно подразумевается строгий деловой костюм. Конечно, могут быть исключения: например, для тренера футбольной команды или инструктора по плаванию строгий деловой костюм – серьезная помеха работе; имеются в виду профессии, для которых не подразумевается спецодежда. Женщина может позволить себе носить как брючный костюм, так и костюм-двойку или тройку с юбкой. Цвета в рабочем костюме предпочтительнее темные; ткань должна быть плотной, ни в коем случае не прозрачной. К обуви предъявляются схожие требования: строгая классическая форма, темные цвета (из которых наиболее предпочтителен черный), отсутствие ультрамодных блях, пуговиц, бусин и т. п. У обуви, даже у летней, обязательно должны быть закрытые носы, соответственно, босоножки, состоящие из шнурков и веревочек, на рабочем месте неприемлемы. Разумеется, и обувь, и одежда всегда должны быть чистыми, а одежда также аккуратно выглаженной. Внешний вид должны дополнять аккуратный дневной макияж и соответствующая прическа. Что немаловажно, сутулость может испортить все приятное впечатление, создаваемое элегантным строгим костюмом, поэтому за осанкой необходимо следить.

Адекватное поведение сотрудника на рабочем месте подразумевает вежливость по отношению ко всем без исключения окружающим людям, спокойствие и сдержанность. Суетливость, нервозность, неумение держать себя в руках – все это может серьезно испортить мнение окружающих людей (в том числе и начальства!) о вас и способствовать закреплению за вами славы неприятной, неадекватной, непредсказуемой личности, способной в любой момент потерять самоконтроль и сорваться из-за пустяка. Вежливость на рабочем месте имеет огромное значение, причем проявлять ее необходимо не только к начальству (в этом случае вы рискуете получить характеристику своего поведения со стороны коллег как лицемерного), но и ко всем своим коллегам и подчиненным.