Кэрол Мосли - Секреты современной моды

5. Если есть выбор, отдавайте предпочтение однотонным тканям, а не рисункам – вы получите больше вариантов с ними.

6. Покупайте самую лучшую ткань, которую можете себе позволить.

7. Старайтесь покупать один костюм в год или в сезон, в зависимости от вашего бюджета (всегда покупая новые вещи, которые будут сочетаться с уже имеющимися).

8. Покупайте классические вещи нейтральных оттенков, чтобы долго их носить.

9. Покупайте несколько вещей ярких цветов, модных в этом сезоне, чтобы идти в ногу с модой.

10. Не жалейте денег на хорошую портниху. Она может сделать готовую одежду такой, что та будет смотреться как вещь «от кутюр».

11. Не падайте духом, если вы купили вещь за полную цену.

12. Убедитесь, что вы покупаете вещь, которая хорошо сидит на вас или ее можно легко и недорого подогнать по вашей фигуре.

13. Убедитесь, что новая вещь подходит вам по цвету.

14. Подбирайте новую одежду в соответствии с другими вещами вашего гардероба.

И последнее, но тоже очень важное правило:

15. Убедитесь, что вы будете абсолютно довольны тем, что купили.

Стиль остается, а мода меняется. Помните базовые правила: придерживайтесь классики, покупайте качественные вещи, сохраняйте приверженность нейтральным цветам, относитесь к покупке проще и, прежде всего, получайте удовольствие от этого процесса.

Тогда у вас действительно будет, что носить!

В цивилизованных странах тенденция вести более простой, свободный образ жизни пронизывает все аспекты нашей жизни. Границы между работой и другой частью нашей жизни стираются, и такая тенденция быстро распространяется. За последние примерно десять лет мы видим, как более свободная простая одежда вытесняет традиционный деловой костюм. Термины «деловой», «повседневный» костюм, практически неизвестные еще несколько лет назад, с недавних пор стали темой номер один для работодателей и продавцов одежды.

Многие работодатели считают, что политика разрешения более свободной одежды способствует хорошему моральному климату, более хорошему общению, большей надежности компании, даже росту производительности труда. Но что именно определяется как «повседневная» одежда на рабочем месте? Как нам одеваться неформально и при этом продолжать выглядеть как профессионалы?

Очевидно, требования к одежде отличаются в разных компаниях. Они могут отличаться даже в пределах одной компании и быть разными в разных подразделениях; часто находятся в зависимости от уровня непосредственного общения с клиентом. Одежда, подходящая для отдела креатива, может не подходить для отдела продаж.

Чтобы определить, как лично вам нужно одеваться, изучите тип компании, на которую вы работаете. Вы работаете в магазине, в банке, в страховой компании и т. д.? Какова ваша роль в этой компании? Вы весь день работаете за компьютером или занимаетесь продажей по телефону? Вы начальник или помощник? Какой день вам запланирован? Вы будете бегать и зазывать клиентов или звонить им из офиса?

Эти факторы будут сильно влиять на то, что вы носите. Во-первых, подчиняйтесь политике компании. Далее, убедитесь, что ваша одежда соответствует случаю. Наконец, помните, что вы должны «одеваться для той работы, которую вы хотите иметь, а не для той, которая у вас есть сейчас». Если вы хотите продвижения по службе, следуйте тем стандартам в одежде, которые приняты для более высоких должностей, независимо от того, как одеваются или ведут себя ваши сослуживцы.

Даже если в вашей компании приняты очень демократичные правила в ношении одежды, существуют некоторые корпоративные запреты, о которых нужно помнить.

1. Не носите футболки, спортивные свитера с длинными рукавами или спортивные штаны.

2. Порванную, поношенную, грязную, помятую или слишком обтягивающую одежду.

3. Юбки или платья с большими разрезами.

4. Юбки или платья длиной до лодыжек.

5. Сексуальную одежду.

6. Топы на бретельках, с открытой спиной, мини-сарафаны, пояса в стиле «лапша» или шорты.

7. Футболки с изображениями персонажей мультиков, эмблемами, слоганами и надписями, за исключением логотипов вашей компании.

8. Ничего декольтированного, прозрачного или блестящего.