Диана Кристиан - ТВОРИМ СОВМЕСТНУЮ ЖИЗНЬ, или Как создать Экопоселение

право покупки (option to purchase fee) не раньше, чем мы наберем 24 семьи активных

членов.

19 января:

Семья может продать свое место (3-е, 16-е и т.п.) в очереди активных членов на

выбор участка, в том числе с выходом из группы. Если семья выходит, и место

освобождается, все остальные участники в очереди сдвигаются в списке на одно место

вверх.

16 марта:

Очередь заявителей на право стать активным членом ограничивается 50% от

числа активных членов. К примеру, при 24 активных семьях может быть не более 12

семей в очереди заявителей.

20 апреля:

Для принятия решения, обязательного для исполнения всеми членами общины,

должно быть достигнуто согласие не менее 2/3 всех голосов.

Решение, принятое методом консенсуса, считается удовлетворяющим это

требование.

18 мая:

Координационный Совет наделяется правом принимать методом консенсуса

решения об осуществлении расходов на сумму до 500 долларов. Если решение Совета

не является единогласным или если размер расходов превышает 500 долларов,

решение об осуществлении соответствующих расходов должно быть сделано группой в

целом.

15 июня:

Мы учредили Земельный Фонд. Каждая семья – активный член, начиная с 1

августа, вносит 250 долларов ежеквартально в общий фонд общины для

финансирование расходов, связанных с поиском и приобретением земельного участка

для строительства, включая расходы на помощь юристов и других специалистов. Все

собранные таким образом средства будут помещены на банковский счет под разумные

проценты.

На следующем собрании мы рассматриваем вопросы и принимаем решение об

условиях выхода из группы для активных членов по собственному желанию, а также

решение о последствиях неспособности кого-либо из активных членов выплатить

требуемы взносы в общую кассу.

«ОДА УВАЖЕНИЯ И ОТВЕТСТВЕННОСТИ143»,

ОБЩЕСТВО СОЦИАЛЬНЫХ АЛЬТЕРНАТИВ

( COMMUNITY ALTERNATIVES SOCIETY ).

Члены Общества социальных альтернатив, живущие в собственном многоквартирном доме в

Ванкувере, а также на ферме, расположенной по соседству, назвали свой документ не «кодексом» ( code )

поведения, а «одой» ( ode ), т.к. такое звучание показалось им более поэтичным и менее бюрократическим. Я

предлагаю использовать этот текст как стимул к вашим собственным размышлениям, когда вы начнете

обдумывать нормы поведения в вашей группе.

Семь Сфер Уважения:

1. Уважать личные границы, прикасаться к другим аккуратно и уместно и

воздерживаться от насилия (Уважение к Телу).

2. Уважать чувства и эмоции других людей и быть ответственным за мои

собственные (Уважение к Эмоциям).

3. Быть честным, использовать уважительные формы общения с другими,

слышать, что другие говорят мне (Уважение к Слову).

4. Уважать мое собственное и чужое право на личное пространство, тишину и

безопасность на личной территории и договариваться об использовании общего

пространства (Уважение Пространства).

5. Заботиться о личном, групповом и общепоселенческом имуществе (Уважение к

Материи).

6. Уважать различия в возрасте людей, поле, расе и происхождении,

сексуальной ориентации, духовных практиках, физических и умственных способностях

(Уважение к Разнообразию).

7. Уважать структуру общины и процедуру принятия общих решений (консенсус)

(Уважение к Общине).

Семь Сфер Ответственности:

1. Добросовестно относиться к посещению общих собраний.

2. Отвечать за сказанные слова и выраженные эмоции.

3. Вкладывать время и энергию в общину – приходить на субботники и

выполнять индивидуальные поручения, и договариваться об условиях и длительности

«отпуска» от общих дел, если он требуется.

4. Ответственно относиться к работе в рабочей группе (комитете) или команде

по планированию в течение всего периода, на который я был избран.

5. Быть открытым и сознательным в отношении моих финансовых обязательств.

6. Сообщать общине о моих гостях, остающихся на длительное время, а также об

изменениях в моей личной ситуации, которые могут повлиять на дела общины и/или на