Елизавета Бабанова - К дзену на шпильках. Как создать новую жизнь и дело мечты с нуля

Мой ментор Майкл улыбался до ушей. Он был счастлив за меня.

– Какой вариант ты выберешь? – спросил меня Рич.

– Наверное, Калифорнию. Калифорнийский хедж-фонд предлагал мне $50 000 в год плюс $5 000 на переезд. И еще годовой бонус за хорошую работу. Это было самое лучшее предложение. И это была Южная Калифорния – моя мечта.

– Хммм, – вздохнул биг-босс.

– А что вы думаете? Какой лучший?

– Я думаю, тебе стоит пойти в Крестлайн. Это стартап, и там ты сможешь гораздо быстрее всему научиться и проявить себя.

Это было непростое для меня решение. Я очень хотела в Лос-Анджелес, но я прислушалась к Ричу.

– Я останусь здесь, – ответила я. – Иду в Крестлайн.

– Я так счастлив, – возбужденно сказал мой ментор.

– Нам надо отпраздновать, – воскликнула я. – Russian party [24] Русская вечеринка. !

– Точно! Я так давно не был на вечеринке.

– Тогда пятница.

– С меня напитки, – сказал Майкл, и на этом мы попрощались.

Я приготовила грибы в чесночном соусе, отбивные, салат из свеклы и орехов, запеченную картошку с укропом, а Майкл привез банку черной и красной икры, две бутылки шампанского и две водки. На ЧЕТВЕРЫХ человек. Так, между тостами по кругу, которых было штук 115, моими песнями под гитару, отбивными и птичьим молоком, мы закрыли проект «устройство Лизы на работу».

Синтия после того, как мы отскребли ее от пола и уложили в постель, приходила в себя три дня. И, насколько мне известно, следующие 20 лет к водке не прикасалась.

В следующий понедельник, закрыв дверь за студенчеством, за доктором наук и за тренером, и (пока) за Калифорнией, я вошла в свою новую жизнь.

А спустя неделю Майкл попросил меня стать его девушкой.

P.S. Как интересно устроены нити судьбы.

Попала бы я к Синтии, если бы тренер не порвал со мной? Конечно, нет. Был бы у меня другой шанс попасть в американскую финансовую элиту? Очень маловероятно. У Луиса даже близко не было таких связей, как у Синтии и Майкла. И Рич не взялся бы мне помогать, если бы Майкл не был его подопечным.

А еще, если бы TWU не обязало меня продлить обучение, у меня не появилось бы этого дополнительного времени для поиска работы.

Все эти нити я увижу гораздо позже, когда мои раны заживут. А на тот момент я шла вперед и твердила себе: «Когда одна дверь закрывается, открывается новая».

P.P.S. Ну а если вы не видите открытые двери, ищите открытые окна!

Многие в России ошибочно считают, что у нас все решается по блату, а на Западе по заслугам. Это не так.

За первые шесть лет в Америке я убедилась: какие бы у меня ни были заслуги, всем на них наплевать, если я не умею выстраивать отношения с людьми. Эмоциональный интеллект на Западе – наше все.

Люди дают стипендии. Люди берут на работу или открывают двери. Люди повышают или увольняют.

Не твое происхождение, не твое резюме, не твои оценки и даже не твоя работоспособность является главным рычагом влияния на судьбу. Умение работать – это, естественно, априори. Здесь никто не будет пристраивать сынка только потому, что он сынок. Его даже если и пристроят, потом заставят работать и вносить свой вклад в общее дело. А вот если сынок – эгоист и хам, то для него практически все двери будут закрыты, каким бы важным ни был его отец.

И мне кажется, благодаря Джорджу, Луису, Синтии, Мэйсону, Анне и Дитеру я постепенно освоила этот навык выстраивания отношений на любом уровне. Спустя 15 лет я вывела следующую формулу.

Практика № 19. Учимся строить глубокие дружеские и профессиональные отношения

Чтобы легко выстраивать отношения, нужно освоить три уровня:

1) Быть интересной.

Это самое главное. Если вы не интересна как личность, разговор просто не завяжется. А если разговор не завяжется, никаких дальнейших перспектив у вас не будет.

2) Быть полезной.

Это второе по важности. В каждом из нас заложено стремление к росту. И люди, которые к чему-то в жизни стремятся, подсознательно ищут людей, которые помогут им продвинуться к их целям.

Польза – это не всегда материальная выгода. Когда я жила в своих семьях, я старалась чаще готовить и мыть посуду. Я развлекала их и вносила разнообразие в жизнь.

Если человек сильно выше по статусу и профессионально вы не можете принести ему никакой пользы, нужно найти способ наполнить другую потребность. Она есть у каждого.

3) Быть теплой.