Анжела Рычкова - Корпоративная культура современной компании. Генезис и тенденции развития

153. Филонович, С. Р. Лидерство и практические навыки менеджера [Текст] / С. Р. Филонович. – М.: ИНФРА-М, 1999. – 307 с.

154. Франчук, В. И. Основы общей теории социального управления [Текст] / В. И. Франчук // Институт организационных систем. – М. [Б. и.], 2000. – с. 25–28.

155. Фролов, С. С. Социология организаций [Текст] / С. С. Фролов. – М.: ГАРДАРИКИ, 2001. – 384 с.

156. Фукуяма, Ф. Доверие. Социальные добродетели и созидание благосостояния [Текст] / Ф. Фукуяма // Новая постиндустриальная волна на Западе. Антология / под ред. В. Л. Иноземцева. – М. [Б. и.], 1999. – с. 210–218.

157. Храброва, И. А. Корпоративное управление: вопросы интеграции [Текст] / И. А. Храброва. – М.: ИД «Альпина», 2000. – 198 с.

158. Хэнди, Ч. Время безрассудства. Искусство управления в организации будущего [Текст] / Ч. Хэнди. – СПб.: Питер, 2001. – 288 с.

159. Цукерман, В. С. Культура региона как объект социокультурного анализа [Текст] / В. С. Цукерман // Культура и экономика региона: Материалы Всероссийской научно-практической конференции «Культура. Литература. Искусство. Регион» (Тюмень, 13–14 апреля 2000 г.). – Тюмень: Изд-во ТГУ, 2000. – с. 3–6.

160. Чавчавадзе, Н. В. Внешние и внутренние факторы развития культуры [Текст] / Н. В. Чавчавадзе // Культура и общественное развитие. – Тбилиси [Б. и.], 1979. – с. 44–47.

161. Черный, Г. П. Педагогическая технология массового праздника [Текст] / Г. П. Черный. – М.: ИПЛ, 1990. – 190 с.

162. Чеснокова, О. Менеджер международного профиля [Текст] / О. Чеснокова // Всевед. – 2005. – № 8. – с. 41.

163. Шабатура, Л. Н. Традиция в контексте национальной культуры [Текст] / Л. Н. Шабатура // Традиционная и технологичная цивилизация: проблемы взаимодействия: материалы научно-практическая конференция – Тюмень [Б. и.], 2010. – с. 339–354.

164. Шайхисламов, Р. Б. Коммуникативное единство социокультурной системы [Текст] / Р. Б. Шайхисламов // Монография. – М.: Социально-гуманитарное знание, 2006. – 329 с.

165. Шарков, Ф. И. Корпоративная культура в системе общественных связей и отношений [Текст] / Ф. И. Шарков, Я. М. Прохоров, А. Л. Родионов. – М.: АТиСО, 2002. – 303 с.

166. Шафранов-Куцев, Г. Ф. Социокультурная специфика Тюменского региона [Текст] / Г. Ф. Шафранов-Куцев // Опыт апробации типовой методики «Социологический портрет региона»: сб. материалов Всероссийской научно-методической конференции – Ч. II. – Тюмень [Б. и.], 2006. – с. 30–33.

167. Швейцер, А. Культура и этика [Текст] / А. Швейцер. – М.: Прогресс, 1973. – 390 с.

168. Шевченко Д. А. Реклама. Маркетинг. PR: учеб. – справ. пособие / Д. А. Шевченко. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М.: «РГГУ», 2014. – 639 с.

169. Шейн, Э. Организационная культура и лидерство [Текст] / Э. Шейн. – СПб.: Питер, 2008. – 336 с.

170. Шелер, М. Избранные произведения [Текст] / М. Шелер. – М.: Гнозис, 1994. – 415 с.

171. Шкаратан, О. И. Русская культура труда и управления [Текст] / О. И. Шкаратан // Общественные науки и современность. – 2003. – № 1. – с. 30–54.

172. Шольц, К. Организационная культура: между иллюзией и реальностью [Текст] / К. Штольц // Проблемы теории и практики управления. – 1995. – № 3. – с. 111–114.

173. Шпенглер, О. Закат Европы [Текст] / О. Шпенглер. – М.: Мысль, 1993. – 1370 с.

174. Щербина, С. В. Организационная культура в западной традиции: природа, логика формирования и функции [Текст] / С. В. Щербина // Социс. – 1996. – № 7. – с. 47–55.

175. Эванс, Дж. М. Маркетинг [Текст] / Дж. М. Эванс, Б. Бергман. – М.: Экономика, 1990. – 350 с.

1. Argyris, C. Organizational Learning. Reading / C. Argyris, D. A. Schon. – Mass.: Addison-Wesley, 1978. – 276 p.

2. Burns, T. Management of Innovation / T. Burns, G. M. Stalker. – Tavistock Publications, 1961.

3. Deal, T. Corporate Cultures / T. Deal, A. Kennedy. – Harmondsworth: Penguin, 1982. – 283 p.

4. Jaques E. The Changing Culture of Factory / E. Jaques. – New York: Dryden Press, 1952. – 251 p.

5. Kroeber, A. Culture: a critical review of concepts and definitions / A. Kroeber, C. Kluckholn // Cambridge, MA: Peabody Museum. – 1952. – Vol. 47, № 1. – 280 p.

6. Lewin, K. Group Decision and Social Change / K. Lewin // ln G. E. Swanson I. N. Newcomb and E. L. Hartley (Eds.). Readings in Social Psychology. (Rev. ed.). N.Y.: Holt, Rinehart and Winston, 1952.

7. Lippitt G. L. Organization Renewal, Appleton-Century-Crofs / G. L. Lippit – 1969.

8. McGregor, D. The Human Side of Enterprise / D. McGregor. – New York: McGraw Hill, 1960.

9. Harris, P. R. Managing Cultural Differences / P. R. Harris, R. T. Moran. – Houston, TX.: Publishers: Gulf Publishing Company, 1996. – 467 p.

10. Hofstede G. Cultures and Organizations (Software of the Mind) / G. Hofstede. – Glasgow: Harper Collins Publishers, 1994.

11. Perry, R. B. General Theory of Value / R. B. Perry. – N.Y.: Harvard University press, 1950. – 729 p.

12. Smircich, L. Concepts of Culture and Organizational Analysis / L. Smir-cich. // Administrative Science Quarterly. – 1983. – № 28. – P. 339–358.

13. Shein E. M. Organization Culture and Leadership / E. M. Shein. – Jossey-Bass, San-Francisco, 1985. – 336 p.

14. Sherif, M. Intergroup Conflict and Cooperation / Sherif M. and others. – Norman, Okla.: University Book Exchange, 1961. – 315 p.

15. Weber, M. The Theory of Social and Economic Reform. / M. Weber. – New York: Free Press, 1947. – 276 p.