Джанет Тьюсен - Почему мы такие? 16 типов личности, определяющих, как мы живем, работаем и любим

• придерживаются привычной цветовой гаммы.

Стиль: классический, долговечный образ.

Авантюристы (SP) :

• выбирают впечатляющую одежду;

• предпочитают свободный покрой, позволяющий активно двигаться;

• могут тяготеть к спортивному стилю;

• покупают «фирму», которую узнают другие;

• могут одеваться смело, рискованно, лихо;

• умеют искусно сочетать дешевку с одеждой от кутюр.

Стиль: произвести впечатление на других.

SP- типы собирают данные практично и реалистично (сенсорика) и придают им гибкость и спонтанность (иррациональность): они воистину «сегодняшнее» поколение. Сенсорика помогает им сосредоточиться на реальности текущего момента, а иррациональность – увидеть все возможности, которые таит эта реальность. Единственное, в чем SP- тип может быть точно уверен, – это текущий момент; он не принимает саму идею «долгосрочных планов». Эти люди стремятся к активной деятельности, что иногда приводит к непредвиденным результатам: «сегодня сделал; завтра придется переделать». Они склонны к работе, дающей немедленный и ощутимый результат: это пожарные, врачи скорой помощи, механики, фермеры, плотники и тому подобное. Хотя их жизнелюбивая, жаждущая наслаждений натура порой встречается с непониманием окружающих, из них выходят превосходные посредники, способные уладить любой конфликт.

Среди сильных сторон SP -типов (которые также могут перерасти в зависимость):

• практичность;

• талант к решению проблем, в особенности насущно-практических;

• находчивость;

• острое чутье на неотложные потребности.

Вкратце о том, как выражаются положительные и отрицательные стороны темперамента SP в жизненных ситуациях.

Руководящая работа.Когда возникает критическая ситуация, SP- руководители способны гениально ее разрешить. Но они могут и нарочно создать проблему – чтобы не чувствовать себя лишними.

Любовь.Жизнь с SP- типом может каждую минуту подбрасывать вам неожиданности – партнеру, чей тип требует предсказуемости, такое довольно трудно выносить. Планирование и порядок не имеют для SP- типов большого значения.

Воспитание детей.Из-за склонности «жить здесь и сейчас» SP- родители могут забывать данные вчера обещания и не думать о перспективах и будущем детей – но щедро оправдывать сегодняшние надежды.

Преподавание. SP- типы лучше всего преподают практические, насущные предметы, такие как промышленный дизайн, профессионально-технические ремесла и предметы начальной школы, но чураются более абстрактных и теоретических областей. Ничто не отравляет им жизнь больше, чем план урока.

Обучение.Не будучи поклонниками теоретических курсов, SP- студенты редко стремятся к научным достижениям. Лучше всего они усваивают те предметы, которые кажутся практичными и дающими немедленный результат.

SP спрашивают себя: «Я голоден?»

SJ спрашивают себя: «Не пора ли перекусить?»

NT спрашивают себя: «Я себя контролирую?»

NF спрашивают себя: «Принесет ли мне это удовольствие?»

Деньги. SP- типы по натуре своей – крупные игроки: они выигрывают и проигрывают целые состояния. Как и почти все остальное, деньги для них «сиюминутны». Так что о бюджетах и финансовых планах и речи быть не может.

Как мы сказали в начале главы, темпераменты – это простейший путь. Когда вы поймете основные характеристики, скажем, SP -типа, вы сможете прибавлять к нему другие буквы, дабы получить более полную картину типа личности. Логико-экстравертный SP (то есть ESTP ) очень сильно отличается от этико-интровертного SP ( ISFP ), хотя у них много общих черт, в том числе любовь к «настоящему моменту» и практическому опыту, предпочтение повседневной реальности теории и планированию, а также пренебрежение ритуалами, правилами и порядком. Логика и экстравертность делают ESTP более заметными, часто они – душа компании; они обаятельны и успешны, хотя порой непреднамеренно резки. В отличие от них, ISFP обычно скромны и застенчивы. Хотя они очень чувствительны к потребностям и чувствам других людей, их скромность часто заставляет их отрицать собственные положительные качества. И все же, несмотря на все различия, общий темперамент – SP – делает ESTP более похожим на ISFP (с которым у него два общих предпочтения), чем на ESTJ (с которым общих предпочтений целых три).