Питер Друкер - Практика менеджмента

Paul Pigors and Charles A. Myers, Personnel Administration (New York: McGraw-Hill, 1947).

Сборник из 85 эссе с политическими программами в защиту принципов Конституции 1787 года. Статьи написаны А. Гамильтоном, Дж. Мэдисоном и Дж. Джеем; подписаны псевдонимом Публий в ответ на анонимные статьи противников Конституции. Первоначально публиковались в нью-йоркских газетах с 27 октября 1787 года по 2 апреля 1788 года с целью убедить граждан Нью-Йорка ратифицировать Конституцию. Представляют собой классическое описание системы федеральной власти и считаются классикой политической философии. Наиболее известна статья 10, в которой Мэдисон рассуждает о разделении властей, политической природе человека и плюралистическом обществе.

Текст этого заявления опубликован в сборнике Scientific Management, составленном Фредериком Тейлором (сборник самых важных статей Тейлора); New York: Harper & Brothers (самое последнее издание 1947 года).

Коттон Мазер (1663–1728) – американский проповедник, религиозный моралист, биолог и медик, плодовитый писатель и памфлетист, публицист и эссеист, оказавший значительное влияние на американскую политическую мысль XVIII века, а также на американскую литературу. Использовал библейские сюжеты как повод для рассуждений о насущных проблемах современности. Инкриз Мазер (1639–1723) – отец Коттона Мазера; священник, пуританский проповедник, президент Гарварда (1685–1701).

Жорж Сорель (1847–1922) – французский философ и публицист. Вильфредо Парето (1848–1923) – итальянский инженер, экономист и социолог. Один из основоположников теории элит.

См. Charles R. Walker and Robert H. Guest, The Man on the Assembly Line (Cambridge, Mass.: Harvard University press, 1952).

См., например, многие из докладов и статей профессора Джозефа Джурана.

Об этом рассказывается в книге The Man on the Assembly Line («Человек на сборочном конвейере») (Cambridge, Mass., Harvard University Press, 1952).

Уолтер Рейтер (1907–1970) – американский профсоюзный лидер, который в середине XX столетия превратил Объединенный профсоюз работников автомобилестроения в могущественную силу не только в автомобилестроительной промышленности, но и в Демократической партии США. Будучи в начале 1930-х годов убежденным сторонником социалистических идей, он стал ведущим либералом и сторонником «Нового курса», провозглашенного Рузвельтом. Прим. пер.

Подробное обсуждение этого вопроса можно найти в моей книге The New Society («Новое общество»).

Один простой, но весьма эффективный план для небольшой компании Resistoflex описан в январском выпуске журнала Personnel за 1954 год.

Ту же мысль недавно высказал Александр Херон, вице-президент компании Crown Zellerbach и один из первых исследователей проблемы управления работником и работой, в своей замечательной книге No Sale, No Job («Нет продажи – нет работы») (New York: Harper & Brothers, 1954).

“Activities and Behaviors of Production Supervisors” Report No. 946, Personnel Research Section, PR & P Branch, The Adjutant General’s Office, Department of the Army, Washington, D.C., 1952.

Далее для обозначения представителей этой группы сотрудников компании мы будем использовать в качестве синонимов термины «служащий-специалист», «инженерно-технический персонал», «профессиональный работник» и «специалист». Прим. ред.

Мф. 25, 14–30

В настоящее время налоги в США признаются одними из самых низких в индустриально развитых странах: их доля составляет всего 28 % ВВП (в среднем в индустриальных странах этот показатель достигает 38 %). Налог с доходов корпораций возник в начале ХХ века и поначалу составлял всего 1 %. Максимальной величины (52 %) он достиг в конце 1940-х гг., после чего постепенно снижался. Сегодня он не превышает 46 % и колеблется в зависимости от форм и видов деятельности корпораций. Основная часть американских граждан (до 90 %) выплачивает в виде налогов примерно 25 % от своих доходов. У оставшихся 10 % доля налоговых отчислений выше, иногда она достигает 50 %. Прим. ред.