В процессе роста и развития организации, департамент ИТ также проходит несколько этапов своего развития. При построении Архитектуры Предприятия следует принимать во внимание уровень зрелости организации в целом, так и ИТ в частности. Можно выделить следующие этапы и симптомы состояния ИТ департамента:
Начальный или «локализация»
В компании быстро разрабатывают или закупают информационные системы, которые дают ценность отдельным бизнес подразделением или функциям.
Основные симптомы данного этапа развития:
•Роль ИТ департамента – второстепенная
•Стратегия ИТ департамента – отсутствует
•Бюджет ИТ департамента – отсутствует
•Тип деятельности ИТ департамента – пассивный, только по запросу.
•Задачи менеджмента – максимальная экономия
•Место в организационной структуре компании – служба в составе бизнес департамента (администрация, финансы)
Развития или «стандартизация»
Компания переходит от закрытия потребностей отдельных бизнес подразделений или функций и повышает эффективность ИТ за счет стандартизации технологий и инфраструктуры. Основные симптомы данного этапа развития:
•Роль ИТ департамента – не стратегический ресурс
•Стратегия ИТ департамента – отсутствует или на начальном уровне
•Бюджет ИТ департамента – отсутствует или управляемый со стороны
•Тип деятельности ИТ департамента – слабо активный по ИТ инфраструктуре и пассивный, только по запросу для бизнеса
•Задачи менеджмента – минимальные инвестиции
Место в организационной структуре компании – служба или отдел в составе бизнес департамента (администрация, финансы) или под курацией.
Становления или «оптимизация»
Компания строит сквозные бизнес процессы, используя общие данные и информационные системы. Централизует по возможности бизнес процессы и функции подразделений в централизованных информационных системах по предварительно описанных операционных моделях. Основные симптомы данного этапа развития:
•Роль ИТ департамента – важная
Стратегия ИТ департамента – частично отвечает бизнес требованиям
•Бюджет ИТ департамента – существует и управляем
•Тип деятельности ИТ департамента – реактивная реакция на бизнес требования,
•Задачи менеджмента – получение бизнес выгоды в краткосрочной перспективе
•Место в организационной структуре компании – выделенный департамент, но ИТ менеджер не входит в состав совета директоров.
Зрелый
Повторное использование имеющихся бизнес процессов и компонентов для создания новых сервисов и возможностей. ИТ работает на опережение и является не отъемлющей частью бизнеса. Основные симптомы данного этапа развития:
•Роль ИТ департамента – стратегический ресурс организации
•Стратегия ИТ департамента – интегрированная в бизнес стратегию компании
•Бюджет ИТ департамента – существует и рассматривается как инвестиции в бизнес
•Тип деятельности ИТ департамента – активная реакция (превентивная) на бизнес требования
•Задачи менеджмента – долгосрочные инвестиции в бизнес
•Место в организационной структуре компании – департамент, ИТ директор в составе совета директоров
Каждый из этих этапов имеет плюсы и минусы. Этап развития ИТ должен соответствовать этапу развития компании. Опыт показывает, что перескочить хотя бы через один из этапов сложно и требуются колоссальные затраты ресурсов (времени, денег, энергии сотрудников и т. д.), при этом эффект будет обратный. Большинство компаний проходят их один за другим. Переход на следующую стадию переходит при осознании руководством компании или остроты возникших вопросов:
•Проблемы поддержки роста и изменений бизнеса
•Дублирование бизнес процессов
•Многообразие платформ и систем
•Неудовлетворенность текущем состоянием ИТ
Критерии выбора методологии
Так как методологии сильно отличаются друг от друга, то следует задать критерии для их сравнения.
Полнота таксономии, определяет, насколько методология пригодна для классификации различных архитектурных артефактов. Полностью сосредоточена на фреймворке Захмана.
Полнота процесса, определяет, насколько детально представлен процесс создания архитектуры предприятия.
Руководство по эталонным моделям, определяет полезность методологии в создании адекватного набора эталонных моделей. На этом практически полностью сосредоточена методология FEA.
Читать дальше