Список дел: «Завершайте!»
1. Вы – Я-бренд. Вы этого достойны.Поэтому… «напрашивайтесь» на бизнес.
49. Я-бренды не отличаются лояльностью! (К конкретному корпоративному логотипу)
Я вздрогнул и проснулся. Было 2:28 ночи, 20 июня 1999 года. Я находился в своем номере, в одном из вашингтонских отелей, один. Весь – ну или почти весь – день я читал «Пола Рэнда» Стивена Хеллера. Рэнд – это один из великих иллюстраторов/художников прошлого века; его уникальные, ни на что не похожие удивительные работы использовали очень многие – от журнала Esquire до IBM и UPS.
Но по-настоящему поразила меня история жизни Рэнда. Вначале он осознал, что может что-то предложить миру. И стал искать новые идеи… по всей земле. (Глобалист из Америки… 60 лет назад. Ну и дела.) Он часто менял места работы. Мотался то туда, то сюда. О деньгах даже не думал. Он был настроен следовать своей мечте, оттачивал мастерство. Из прочитанного мне стало понятно: мысль о том, чтобы работать на одну компанию всю жизнь, даже не приходила ему в голову. Настоящий сетевой профессионал? Воистину так! На каждом шагу ему помогали наставники. Какая там старомодная «лояльность логотипу»? Да никогда!
И вот меня осенило (верное слово), что Рэнд был квинтэссенцией Я-бренда. Суть Я-бренда – стремление к росту… почти любой ценой. И страсть к свободному выражению и личному совершенствованию… почти любой ценой.
Список дел: «Просто скажите “нет” лояльности!»
1. А ВЫ СТРЕМИТЕСЬ К СОВЕРШЕНСТВУ? К ТОМУ, ЧТОБЫ ИЗМЕНИТЬ МИР? ПОНИМАЕТЕ ЛИ, КАКИЕ ЖЕРТВЫ ДЛЯ ЭТОГО ПОТРЕБУЮТСЯ? (А именно: никакой гарантии занятости. Необходимость быть гипергибкими… и по более-менее первому зову отправляться туда, где подвернулась следующая классная возможность для роста.)
ЕСЛИ У ВАС ЭТОГО НЕТ… ВАМ БУДЕТ НЕЛЕГКО ВОПЛОТИТЬ В ЖИЗНЬ ИДЕЮ Я-БРЕНДА.
(Уж извините. И добро пожаловать в новое тысячелетие.)
50. Добро пожаловать в страну свободных агентов
• Новая экономика.
• Организация из одного человека.
• Независимость.
• Свобода.
• Освобождение.
• Опора на собственные силы.
• Идеальный человек.
• Классный чувак/чувиха.
• Клевая вещь.
• ВАУ-проекты. (Иначе – провал.)
• Воображение Inc.
• Неустанный бунт.
МОЯ РАБОТА ИМЕЕТ ЗНАЧЕНИЕ.
(Вот и все.)
Список дел: «Организация из одного человека»
1. Я – Я-КОМПАНИЯ.
ВИДИТЕ МЕНЯ, СЛЫШИТЕ МОЙ ГОЛОС?!
Я ИМЕЮ ЗНАЧЕНИЕ.
МОЯ РАБОТА ИМЕЕТ ЗНАЧЕНИЕ.
(Звучит наивно, может, даже раздражает, но это нужно делать: повторяйте эти фразы перед зеркалом.)
2. Я-бренд рулит!(И вы можете это сделать!)
УДАЧИ ВАМ!
(ЭТО КЛАССНО!)
Движение!
Как это самонадеянно! Организовать новое движение?! Да, мы планируем сделать ровно это.
С таким названием: «Работа имеет значение!»
(Или: «Антидилбертовское движение».)
Мы устали слышать нытье о плохих начальниках (или компаниях), нас от него тошнит. Все это – как мы видим – наша жизнь. Живите… или прозябайте. Лепите сами… или позволяйте, чтобы лепили из вас.
Дилберт – забавный персонаж. (То есть очень точный.) Но есть одна большая проблема. Дилберт олицетворяет не только цинизм (это чувство я могу принять), но также и де-факто констатирует бес-си-ли-е. Бес-си-ли-е… в самый клевый момент в истории, когда можно оставить свой след. И вот здесь я провожу границу!
Это моя жизнь.Жить полной жизнью. Или нет? Я, черт побери, намерен жить именно так. И не думаю, что в этом желании одинок.
Поэтому мы с коллегами… самонадеянно… организовали движение
«Работа имеет значение!»
Да, движение. И приглашаем вас присоединиться к нему. Вступительный взнос: время, которое требуется для того, чтобы набрать в адресной строке www.tompeters.com.
Добро пожаловать на борт!
(P. S. Возможно, вы заметили в этом разделе гипертрофированный символ «!». Это не случайно. Восклицательный знак – наш символ… потому что нам нужно как можно дальше уйти от Дилберта, так ведь?)
«Создание «Я & Co.»: учитесь думать как директор собственной карьеры» Уильяма Бриджеса ( Creating You & Co.: Learn to Think Like the CEO of Your Own Career by William Bridges. Reading, MA: Addison-Wesley, 1997). Отличная работа!
«Управление бизнесом из одного человека» Клод Уитмайер, Сэлли Расберри и Майкла Филипса (Running a One-Person Business by Claude Whitmyer, Salli Rasberry and Michael Phillips. Berkeley: Ten Speed Press, 1989). Практический пример… написано с душой!
Читать дальше
Конец ознакомительного отрывка
Купить книгу