обязаны рассылать бюллетени для голосования по всем вопросам
повестки дня, причем делать это обязаны в те же сроки, в которые
они обязаны информировать акционеров о проведении общего
собрания, то есть за 20 (при реорганизации — за 30) дней до
начала собрания.
Если же акционером общества, насчитывающего более 1000
акционеров, выдвинуто требование о проведении внеочередного
общего собрания с повесткой дня о досрочном прекращении
полномочий генерального директора и избрании нового
генерального директора, то совет директоров обязан провести
такое собрание в течение 40 дней с момента представления
требования о проведении собрания.
Часть третья • 151
Пять дней уйдет на то, чтобы совет директоров принял
решение о созыве собрания. Из оставшихся 35 дней 15 дней
уйдут на то, чтобы утвердить тексты бюллетеней, подготовить
уведомления и бланки бюллетеней, которые надлежит разослать
всем акционерам в срок, не менее чем за 20 дней до собрания.
Таким образом, ни о какой процедуре, позволяющей акционерам
выдвинуть своего кандидата на должность генерального
директора общества, речь идти не может. В бюллетень попадет
только кандидат, выдвинутый инициатором собрания. Точно так
же все прочие акционеры практически лишены возможности
выдвинуть своих кандидатов в случае избрания совета
директоров на собрании прямым голосованием, а также в случае
избрания ревизионной или счетной комиссии на внеочередном
собрании акционеров.
И вот, наконец-то, настал день собрания. Начто необходимо
обратить внимание, отправляясь на собрание?
Прежде всего, на наличие документов, идентифицирующих
личность акционера. Если в собрании участвует не сам акционер,
а его представитель, то существенным является порядок
заверения доверенности, выданной на имя представителя. Если
доверенность заверена нотариально, то казусы с такой
доверенностью сводятся к минимуму, хотя и здесь необходимо
обратить внимание, например, на то, для участия в каком именно
собрании выдана доверенность. Если в доверенности написано,
что она выдана для участия в годовом общем собрании, а
проводится внеочередное , то такой доверенностью
воспользоваться не удастся.
Если доверенность заверена самим предприятием, которое
проводит собрание, то надо знать, что закон допускает заверение,
в частности, по месту работы, жительства или лечения
доверителя. Если акционер, выдавший доверенность, на момент
выдачи доверенности уже не работает на предприятии, то такая
доверенность считается заверенной ненадлежащим образом.
Обратите внимание, что в собрании может принимать участие
только один представитель акционера, действующий по его
доверенности.
152 • Акционер против акционерного общества
Практика дробления пакета акций и выдачи ряда
доверенностей, каждая из которых позволяет голосовать частью
пакета акций, принадлежащего одному и тому же акционеру,
незаконна и недопустима.
При голосовании на собрании обратите внимание, что закон в
ряде случаев связывает возникновение прав у акционеров с тем,
что они не участвовали в собрании или не принимали участие в
голосовании по соответствующему вопросу повестки дня. При
рассмотрении такого вопроса акционер может спокойно
положить бюллетени в карман и в установленный срок
реализовать свои права. Однако право оспаривания решения
общего собрания акционеров возникает только у того акционера,
который не принимал участие в собрании или же голосовал
«против».
Чтобы голосовать «против», необходимо, чтобы бюллетень
для голосования предусматривал такую возможность. Как
правило, в бюллетени для голосования включают все три
допустимых варианта голосования, за исключением бюллетеня
для кумулятивного голосования по выборам членов совета
директоров. Поскольку бюллетень и в этом случае должен
содержать все три варианта голосования, выраженные
формулировками «за», «против» или «воздержался» ,
тобюллетень, не предусматривающий, в частности, возможность
проголосовать «против» при кумулятивном голосовании, не
соответствует требованиям статьи 60 закона «Об акционерных
обществах».
Названная статья закона устанавливает, что в текст бюллетеня
обязательно включается упоминание о том, что он должен быть
Читать дальше