Филип Батлер - Менеджер сетевого маркетинга

– Однолетние цели в многоуровневом маркетинге.

– Пятилетние цели в многоуровневом маркетинге.

А теперь, давайте немного развлечемся! Цель следующего упражнения – вызвать в вас яркий огонь желаний. Его задача – прояснить самые желаемые цели, к которым вы стремитесь в своем предприятии сетевого маркетинга. Такие цели приведут вас к выдающимся достижениям. На следующих нескольких страницах будет описано двадцать ярких, важных и мотивирующих однолетних и пятилетних целей, которые помогут в концентрации и определят направление вашего ближайшего будущего.

Теперь необходимо раскрыть свой позитивный потенциал и внутреннюю силу, чтобы успешно реализовать возможности, которые предоставляет многоуровневый бизнес. В этом может помочь установление специальных долговременных целей, которые динамичны, возбуждающие и вдохновляющие.

Главное вознаграждение в жизни вы получите именно от этого упражнения – установление стимулирующих целей, которые пробудят ваши желания, ускорят их достижение, и обеспечат активную жизнь, наполненную энтузиазмом, когда они будут реализованы. А так же обеспечат по-настоящему неистовый аппетит в стремлении устанавливать более высокие цели, и даже более мотивирующие, чтобы заменить те, которые уже существуют.

Ниже приводятся примеры целей в многоуровневом маркетинге, которые могут вдохновить человека на великие подвиги достижений:

– Обязательство: посетить по меньшей мере 50 бизнес-встреч – по одной в неделю – на протяжении следующего года.

– Видение: к июню следующего года заработать достаточную сумму денег, чтобы купить себе новый автомобиль, стоимостью 25.000 долларов.

– Планирование: до конца этого месяца создать стратегические планы по развитию своего сетевого бизнеса на последующие пять лет.

– Знание: написать и опубликовать в этом году книгу, под названием: «Управляя рычагом многоуровневого маркетинга».

– Презентации: к концу сентября, стать самым энергичным оратором на бизнес-встречах в своей компании.

– Лидерство: стать в этом году наставником для шести сотрудников и сделать из них способных, хорошо зарабатывающих и ориентированных на действия лидеров.

– Исследование: поставить себе цель – нанять двадцать квалифицированных сотрудников на протяжении последующего года.

– Движущая сила: в течение последующих шести месяцев сделать свою организацию одной из десяти наиболее быстро растущих кампаний.

– Время: принять на себя обязательство и проводить по меньшей мере, 40 целенаправленных часов каждую неделю на протяжении последующих пяти лет, стараясь умело реализовать все возможности, которые предоставляет этот бизнес.

– Доходы: поставить себе цель: на протяжении последующих пяти лет заработать свыше миллиона долларов, а затем внести свой собственный вклад в дело улучшения этого мира и человечества.

Вы можете воспользоваться той возможностью, которая у вас есть, подготовиться к встрече с будущим, и показать всему миру, что вы – вдохновляющий лидер сетевого маркетинга. Прямо здесь, и прямо сейчас установите двадцать вдохновляющих целей, чтобы вызвать в своем многоуровневом бизнесе множество вдохновленных действий.

Вы должны быть абсолютно уверенны в своем желании, обменять усилия, требуемые на протяжении последющих двенадцати месяцев для достижения целей, котрые вы сейчас здесь запишите. Вам нужно устанавливать цели, которые, как минимум, обладают ценностью, сравнимой с ценостью одного года самой тяжелой работой. Пункт вашего назначение, – это то, куда вы прибудете через год, начиная с сегодняшнего дня, поэтому, цели, которые вы устанавливаете, должны вдохновлять вас. Запишите десять однолетних целей в многоуровневом маркетинге, которые намного увеличивают вашу энергию. Как вы себя почувствуете, если полностью достигните все эти цели в течение следующего года вы почувствуете себя нормально, удовлетворенно, или в эйфории?

– Обязательство.

– Видение.

– Планирование.

– Знание.

– Исследование.

– Презентации.

– Лидерство.

– Движущая сила.

– Время.

– Доходы.

Подобное пятилетнее планирование обеспечит продолжительное и долговременное руководство жизнью особенно, когда вы обновляете эти цели по несколько раз в год. Будьте готовы в любое время поменять все свои цели, если обстоятельства в жизни изменятся. Очень важно постоянно обновлять свои устремления, когда жизнь и ваш многоуровневый бизнес становятся другими. С этой точки зрения, достигнутые результаты напрямую зависят от обязательства, вовремя изменять подобные цели: