6. Подготовьте материалы, которые вы могли бы показать на собеседовании. Если у вас творческая профессия, то соберите портфолио. Не стоит просить собеседника поискать ваши работы на каком-то там сайте, в журнале или еще где-нибудь, принесите их с собой. Можно захватить с собой фотографии, где вы участвуете в каком-то мероприятии на своей предыдущей работе, выступаете на семинаре, конференции. Принесите журнал, в котором рассказывается о компании, где вы работали раньше, образцы продукции. Все эти вещи помогут оживить собеседование (интервьюер тоже человек и слушать в двадцать пятый раз одно и то же ему может надоесть). К тому же так он вас гораздо лучше запомнит.
7. Выберите подходящую одежду. Для этого, конечно, следует сначала узнать, какой стиль одежды принят в этой компании. Как это сделать? Самый простой способ – подъехать в офис и посмотреть, как одеты сотрудники. Если попасть в офис компании невозможно, то придется немного поиграть в шпионов – посидеть в соседнем кафе (наверняка, большинство сотрудников приходит сюда на бизнес-ланч). Можно навести справки через знакомых, поискать фотографии с мероприятий компании (только не с костюмированной новогодней вечеринки) в Интернете. Если ни один из этих способов не дает результата, просто представьте, как могли бы одеваться люди в подобной компании и оденьтесь в том же стиле, но достаточно нейтрально.
8. Создайте правильный эмоциональный настрой. Это, конечно, самое трудное. Но без настроя все остальное вам мало, чем поможет. И первое, что нужно сделать – это снизить важность (значимость) данного мероприятия. Иначе получиться, как в детстве – помните, когда мама говорила: «Смотри не испачкай новое платье!», появление пятна на нем было гарантировано. Почему? Да, потому что вы начинали вести себя неестественно. То же самое произойдет с вами на собеседовании, если вы будете постоянно твердить себе о том, что это самое важное собеседование в вашей жизни. Лучше скажите себе так: «Я хочу получить эту работу, и я ее получу», но при этом помните, что собеседование – это НЕ здоровье, НЕ семья, НЕ любовь, НЕ родители, НЕ дети. Словом, это НЕ самая главная вещь в вашей жизни. Это просто одно из событий вашей деловой жизни. И все. Все вышесказанное, конечно, не значит, что нужно относиться к собеседованию несерьезно. Наоборот, чем серьезнее вы подготовитесь, тем лучше все пройдет. Только не нужно делать слишком серьезное лицо. Улыбайтесь, излучайте доброжелательность и спокойствие.
Задание
Потренируйтесь перед зеркалом, отрепетируйте доброжелательную улыбку, приветствие.
Совет
Если вы не поленились и выполнили все эти восемь пунктов, которые, кстати, можно считать заданием для этой главы, можете считать себя подготовленным к собеседованию и заняться чем-нибудь более приятным.
Как произвести приятное впечатление?
Если я скажу, что первое впечатление – самое важное, то не удивлю вас. Но и не завладею вашим вниманием. А значит, какое первое впечатление сложится у вас от этой главы? Правильно. Никакого. То есть сейчас я впустую потратила свое и ваше время. Поэтому я начну разговор о первом впечатлении с цифр. Они, как известно, действуют гораздо убедительнее, чем пустые слова.
Итак, первое впечатление при контакте с новым человеком формируется в течение 3–5 секунд, в течение последующих 20–60 секунд первое впечатление закрепляется. Значит, если вы потратите первые 5 секунд собеседования впустую, вы создадите о себе отвратительное впечатление, изменить которое будет очень сложно. Наверное, вы не раз видели, как застывает расплавленный воск от свечи. Это происходит моментально. Уже через несколько секунд изменить его форму нелегко. Для этого его снова придется плавить, а это трудно, если внутри нет фитиля. Первое впечатление можно считать таким вот фитилем. Им можно воспользоваться только один раз. Потом придется покупать новую свечку.
Вот несколько советов, которые позволят не испортить первого впечатления. Итак, никогда НЕ:
НЕ мнитесь у двери и не заглядывайте в кабинет. Этим вы поставите себя в положение просителя, а не соискателя. А ведь вы же хотите быть с интервьюером на равных. Спросите разрешения и входите в кабинет спокойно и уверено, идите прямо к рабочему столу.
НЕ стойте столбом. Это выглядит очень глупо и жалко. Если вам не предложили сесть, спросите разрешение и сядьте.
НЕ держите сумку на коленях. Это производит ужасное впечатление, как на сознательном, так и на подсознательном уровне. На сознательном уровне кажется, что человек боится, что у него отнимут сумку. На подсознательном – сумка выглядит дополнительной преградой и мешает установлению контакта.
Читать дальше