Трудовой кодекс

Здесь есть возможность читать онлайн «Трудовой кодекс» весь текст электронной книги совершенно бесплатно (целиком полную версию без сокращений). В некоторых случаях можно слушать аудио, скачать через торрент в формате fb2 и присутствует краткое содержание. Жанр: Юриспруденция, на русском языке. Описание произведения, (предисловие) а так же отзывы посетителей доступны на портале библиотеки ЛибКат.

Трудовой кодекс: краткое содержание, описание и аннотация

Предлагаем к чтению аннотацию, описание, краткое содержание или предисловие (зависит от того, что написал сам автор книги «Трудовой кодекс»). Если вы не нашли необходимую информацию о книге — напишите в комментариях, мы постараемся отыскать её.

Введите сюда краткую аннотацию

Трудовой кодекс — читать онлайн бесплатно полную книгу (весь текст) целиком

Ниже представлен текст книги, разбитый по страницам. Система сохранения места последней прочитанной страницы, позволяет с удобством читать онлайн бесплатно книгу «Трудовой кодекс», без необходимости каждый раз заново искать на чём Вы остановились. Поставьте закладку, и сможете в любой момент перейти на страницу, на которой закончили чтение.

Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать

Статья 360. Содержание соглашений

Статья 361. Коллективный договор

Статья 362. Соотношение между законодательством, коллективным договором и соглашениями

Статья 363. Стороны коллективного договора

Статья 364. Содержание коллективного договора

Статья 365. Сфера действия коллективного договора, соглашения

Статья 366. Форма коллективного договора, соглашения

Статья 367. Срок действия коллективного договора, соглашения

Статья 368. Обсуждение проектов коллективного договора, соглашения

Статья 369. Подписание коллективного договора, соглашения

Статья 370. Регистрация коллективных договоров, соглашений

Статья 371. Порядок регистрации коллективного договора, соглашения

Статья 372. Изменение и дополнение коллективного договора, соглашения

Статья 373. Ознакомление работников с действующими коллективными договорами, соглашениями

Статья 374. Информирование об исполнении коллективного договора, соглашения

Статья 375. Контроль за исполнением коллективного договора, соглашения

Статья 376. Ответственность сторон за неисполнение норм настоящей главы, коллективного договора, соглашения

ГЛАВА 36. РАЗРЕШЕНИЕ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ

Статья 377. Коллективный трудовой спор

Статья 378. Стороны коллективного трудового спора

Статья 379. Предъявление и рассмотрение требований

Статья 380. Примирительная комиссия

Статья 381. Порядок работы примирительной комиссии

Статья 382. Посредничество

Статья 383. Трудовой арбитраж

Статья 384. Трудовые арбитры

Статья 385. Республиканский трудовой арбитраж

Статья 386. Рассмотрение коллективных трудовых споров Республиканским трудовым арбитражем

Статья 387. Ответственность сторон за неисполнение обязательного решения трудового арбитража

Статья 388. Забастовка

Статья 389. Решение о проведении забастовки

Статья 390. Уведомление о забастовке

Статья 391. Запрещение принуждения к участию в забастовке либо отказу от участия в ней

Статья 392. Обязанности сторон во время забастовки

Статья 393. Откладывание или приостановление забастовки

Статья 394. Прекращение забастовки

Статья 395. Незаконная забастовка

Статья 396. Правовое положение работников во время забастовки

Статья 397. Ответственность за участие в незаконной забастовке

Статья 398. Ответственность за создание препятствий для исполнения своих трудовых обязанностей работникам, не участвующим в забастовке

Статья 399. Ответственность за принуждение к участию в забастовке либо отказу от участия в ней

РАЗДЕЛ V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ И НАНИМАТЕЛЕЙ. НАДЗОР И КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ТРУДЕ

ГЛАВА 37. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ ЗА УЩЕРБ, ПРИЧИНЕННЫЙ НАНИМАТЕЛЮ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ

Статья 400. Условия привлечения работников к материальной ответственности

Статья 401. Добровольное возмещение работниками ущерба, причиненного нанимателю

Статья 402. Размеры материальной ответственности работников

Статья 403. Случаи ограниченной материальной ответственности

Статья 404. Случаи полной материальной ответственности

Статья 405. Письменные договоры о полной материальной ответственности

Статья 406. Коллективная (бригадная) материальная ответственность

Статья 407. Определение размера причиненного ущерба

Статья 408. Порядок возмещения ущерба, причиненного нанимателю

Статья 409. Учет конкретных обстоятельств при возложении материальной ответственности

ГЛАВА 38. ИСКЛЮЧЕНА

Статья 410. Исключена

Статья 411. Исключена

Статья 412. Исключена

Статья 413. Исключена

Статья 414. Исключена

Статья 415. Исключена

Статья 416. Исключена

Статья 417. Исключена

Статья 418. Исключена

Статья 419. Исключена

Статья 420. Исключена

Статья 421. Исключена

Статья 422. Исключена

Статья 423. Исключена

Статья 424. Исключена

Статья 425. Исключена

Статья 426. Исключена

Статья 427. Исключена

Статья 428. Исключена

Статья 429. Исключена

Статья 430. Исключена

Статья 431. Исключена

Статья 432. Исключена

Статья 433. Исключена

Статья 434. Исключена

Статья 435. Исключена

Статья 436. Исключена

Статья 437. Исключена

Статья 438. Исключена

Статья 439. Исключена

Статья 440. Исключена

Статья 441. Исключена

Статья 442. Исключена

Статья 443. Исключена

Статья 444. Исключена

Статья 445. Исключена

Статья 446. Исключена

Статья 447. Исключена

Статья 448. Исключена

Читать дальше
Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать

Похожие книги на «Трудовой кодекс»

Представляем Вашему вниманию похожие книги на «Трудовой кодекс» списком для выбора. Мы отобрали схожую по названию и смыслу литературу в надежде предоставить читателям больше вариантов отыскать новые, интересные, ещё непрочитанные произведения.


Тимур Воронков - Трудовой кодекс. 2020 г.
Тимур Воронков
Отзывы о книге «Трудовой кодекс»

Обсуждение, отзывы о книге «Трудовой кодекс» и просто собственные мнения читателей. Оставьте ваши комментарии, напишите, что Вы думаете о произведении, его смысле или главных героях. Укажите что конкретно понравилось, а что нет, и почему Вы так считаете.

x