Татьяна Тасуева - Как и где найти настоящего принца

6. Вы просто не готовы к совместной работе.

7. Сваха вам не подходит. Да, сваху надо выбирать так же кропотливо и тщательно, как психотерапевта. Спешить не надо, чтобы не навредить в столь деликатном вопросе. Если менеджер по знакомству вам не подходит, ну не нашли вы с ним взаимопонимания, идите в другое агентство, выбор ЕСТЬ!

В вышеперечисленных случаях я считаю, что агентство «без вины виновато» в вашем проигрыше. И не надо зеркало винить, если личиком не вышли.

Но бывает совсем другая картина.

Ко мне часто обращаются люди, действительно «кинутые» брачными агентствами.

Итак, чтобы не попасть впросак и не ошибиться, сберечь время и денежные средства, пожалуйста:

1. Внимательно отнеситесь к выбору свахи или брачного агентства. Сначала поговорите по телефону, послушайте, как «звучит» сваха, если понравится, приезжайте в офис, осмотритесь, ведь вам придется сотрудничать не один день. Сразу контракт подписывать не рекомендую, попросите разрешения взять его домой, внимательно прочитайте, посоветуйтесь.

2. Посетите несколько агентств, прежде чем остановить свой выбор на одном. Но сотрудничать параллельно не рекомендую: у семи нянек – дитя без глазу. Попробуйте сначала с одним, а потом можно заглянуть и в другое понравившееся.

Что вас должно насторожить, на что обратить внимание, чтобы не ошибиться:

1. Менеджер агентства гарантирует решить ваш вопрос в течение одного-двух месяцев, но за очень большие деньги.

2. Вам предлагают купить контакт «супер-пупер» хорошего клиента за 1000–2000–3000 долларов – не соглашайтесь, это «развод».

3. Вас много тестируют, задают странные вопросы, вы вообще забываете, зачем пришли. Не позволяйте делать из себя дуру (дурака), сейчас много умников, которые проводят подозрительные эксперименты, отмывая деньги.

4. Вам не показывают фотографии потенциальных кандидатов (или показывают, но они подозрительно «лощеные», сделанные мастером, отфотошопленные – это могут быть так называемые боты – люди-статисты, артисты, несуществующие персонажи), вам не рассказывают схему предстоящего сотрудничества, все туманно, нечетко, мутно.

5. Менеджер, который сидит перед вами, принимает вас в дорогом офисе, но сам подозрительно некомпетентен, а то и просто хамит.

6. Менеджер настроен недоброжелательно, нервничает, обвиняет вас во всех жизненных неудачах. У него (чаще – у нее) ничего не ладится в личной жизни, он озлоблен на весь мир вообще и противоположный пол в частности. С такими дело иметь не советую, ничем хорошим это не закончится.