Максим Прихожденко - Сила твоей идеи. Как гармонично воплотить в жизнь идею - деловую, творческую, рационализаторскую

Желание является отправной точкой любых свершений. К желанию нельзя принудить, его невозможно имитировать, – ты либо испытываешь его, либо нет. Жгучее желание сравнимо с острой необходимостью: когда что-то действительно нужно, не приходится себя уговаривать или заставлять, так как не возникает сомнений и оправданий. Желание идет изнутри, поэтому находятся любые средства. А если не находятся, ты просто берешь и делаешь, знаешь, что найдутся позже. Желание преуспеть ничем не отличается.

Он занимается любимым делом и, кажется, нашел свое призвание. Это заметно, так как он уделяет ему ключевое время, говорит о нем в позитивном ключе, защищает, не позволяя в его адрес необдуманные комментарии, с удовольствием получает первые результаты.

Он активен, постоянно чем-то занят, у него разносторонние интересы. Видно, что у него все распланировано, он ценит время. У него сложилась репутация целеустремленного человека. Каким-то образом многие знают или догадываются о том, к чему он стремится.

Он приятен в общении, к нему тянутся люди, с ним есть, о чем поговорить. Он с вниманием относится к чужим идеям, стараясь рассмотреть в них ценность. В разговоре интересуется людьми, не критикует, а вдохновляет. Вы не услышите от него, как он всерьез на что-то жалуется. Он позитивен. Имеет крепкие длительные взаимоотношения или семью.

После общения с ним вы чувствуете себя лучше, чем до общения, начинаете больше верить в свои силы. Вы неосознанно копируете часть его манеры поведения, подсознательно выбирая то, что сможет дополнить вас самого. Вы хотели бы чаще с ним общаться, чтобы еще чему-то научится.

Он инициативен. Обладает лидерскими качествами. При необходимости с удовольствием возлагает на себя роль лидера группы и берет на себя ответственность за нее. Его заразительная приверженность своим идеям и взглядам впечатляет окружающих.

Он не попадает во всякие глупые истории и не обсуждает их потом пол года. Чаще всего вы узнаете о его достижениях. У него окружение, отличное от большинства его знакомых. Это люди, у которых он учится и с которых берет пример. Он регулярно обучается и ни раз звал вас на какие-либо семинары, тренинги, мастер-классы.

Он платежеспособен. Человек с такими качествами либо востребован как специалист, либо получает доход от работы на себя. Либо и то и другое. Грамотно распоряжается личными деньгами. Он обладает тем, что называется высоким финансовым IQ.

Почему такого человека можно назвать преуспевающим, что его отличает от других? Он получает результаты, которые не получают другие, потому что делает такие вещи, за которые остальные не берутся. У него другое мышление и другое поведение. Он понимает, что делает и зачем. Он определил для себя понятие успеха и действует в соответствии с ним.

Была середина июня 2008 года, когда я впервые попал на сайт leonidpetrov.ru. Я помню, где это было, помню примерное время, помню интерес, с которым я просматривал страницы сайта. Меня впечатлило многое, но особенно фото, где Леонид Петров был выступающим на одном из мероприятий в конференц-зале «Петровский» гостиницы Россия. К тому моменту я уже интересовался вопросами развития, приобрел наставников, проявлял интерес к сцене и публичным выступлениям.

В тот день я увидел, что Леонид уже сейчас делает многое из того, к чему я стремлюсь. Его пример показал мне образ того, как это может выглядеть в моем случае, что все это возможно. Я стал следить за его новыми статьями в блоге, наблюдать за его работой [В]контакте и писать свои собственные заметки. Я так же продолжал работу в уже выбранном мной направлении.

Спустя примерно год с того дня я несколько раз был ведущим городских бизнес встреч с аудиторией свыше 100 человек в той же гостинице, в том же зале «Петровский». Сегодня, спустя еще полгода, я вижу свой отзыв о его новом тренинге на том самом сайте, с которого началась эта история. [1] Данная статья была написана как дополнение к моему отзыву об онлайн тренинге Леонида Петрова «Как поставить 100 целей на год и всех их достигнуть». Мне нравятся емкие слова и фразы, и я помню, что тогда на этом тренинге впервые услышал и взял для себя понятие вовлеченности. То есть эффекта полного погружения в тот процесс, над которым ты в данный момент работаешь. И по сей день, настраиваясь именно на это состояние, я многократно увеличиваю свою работоспособность. Очевидно, без Леонида Петрова не было бы и этой книги. Не намереваясь чему-то учить, не произнеся ни слова, он смог оказать на меня существенное воздействие. Это прекрасный пример позитивного влияния на жизнь других людей преуспевающего человека. A в 2010 году появился и мой сайт. Удивительно, как это работает!? Я не знаю как именно, но это интригует и воодушевляет.