неизвестен Автор - Экономика, политика, общество (Новые реалии России, Сборник научных трудов)

7. Бюро осуществляет учет результатов своей деятельности, ведет бухгалтерскую и статистическую отчетность, предусмотренную законодательством. Вся деятельность Бюро протоколируется в специальном журнале. Текущие проверки деятельности Бюро осуществляются депутатской комиссией по предпринимательской деятельности. Комплексная проверка деятельности Бюро осуществляется контрольными и финансовыми органами в соответствии с действующим законодательством.

8. Имущество Бюро является муниципальной собственностью Троицкого горсовета и находится в оперативном управлении Бюро.

9. Финансовые средства Бюро формируются за счет

установленных Президиумом Троицкого горсовета сборов и платежей, а именно:

9.1. регистрационных сборов (платы за регистрацию);

9.2. платежей юридических лиц в случае предоставления им

помещений Бюро при регистрации их на адрес Бюро;

9.3. целевых дотаций Троицкого городского Совета.

10. Бюро регистрации не вправе получать доходы, не предусмотренные

п.9 настоящего Положения. Оказание каких-либо платных услуг как самим Бюро, так и иными организациями в помещениях Бюро не допускается.

11. Финансовые средства Бюро (за исключением целевых дотаций

Троицкого городского Совета) расходуются в следующем порядке:

11.1: отчисления в городской бюджет - 25%;

11.2: отчисления в резервный фонд - 5%;

11.3: оплата труда начальника Бюро, других сотрудников Бюро,

услуг сторонних организаций, материальные,

представительские и иные расходы, связанные с

деятельностью Бюро - 55%;

11.4: отчисления в налоговую инспекцию г.Троицка - 15%, от

поступлений от предприятий, поставленных на учет как

налогоплательщики в Государственной налоговой

инспекции по г.Троицку после представления налоговой

инспекцией в Бюро регистрации реестра поставленных

на учет предприятий за подписью начальника налоговой

инспекции

11'. Кроме того, из средств, предусмотренных п.11.3, Бюро производит отчисления в Троицкую государственную нотариальную контору в размере 0.5% от поступлений на счет Бюро по п.9.1 (плата за регистрацию).

12. Отчисления в городской бюджет и в резервный фонд производятся 1 раз в квартал не позднее 15 числа следующего за кварталом месяца.

Отчисления в налоговую инспекцию, предусмотренные п.11.4, производятся ежемесячно. Соответствующие суммы перечисляются на текущий счет сумм по поручениям государственной налоговой инспекции по г.Троицку N 141223 в Подольском отд. Уникомбанка с пометкой: "На техническое оснащение, оплату труда и премирование сотрудников,

оплату дополнительной численности и другие нужды налоговой инспекции по г.Троицку согласно решения малого Совета N 18/4 от 27.09.91 г."

Отчисления в нотариальную контору, предусмотренные п.11', производятся ежемесячно. Соответствующие суммы перечисляются на расчетный счет Троицкой государственной нотариальной конторы N 608850 в Подольском отд. Уникомбанка с пометкой: "На техническое оснащение, оплату труда и премирование сотрудников, оплату дополнительной численности и другие нужды Троицкой государственной нотариальной конторы согласно решения малого Совета N 18/4 от 27.09.91 г."

13. Размер оплаты труда начальника Бюро устанавливается Троицким городским Советом и оговаривается в Контракте, заключаемом с начальником Бюро. Расходование остальных средств п.11.3 осуществляется начальником Бюро самостоятельно, в соответствии с п.17 настоящего Положения.

14. Целевые дотации Троицкого городского Совета расходуются в соответствии с условиями дотации.

15. Накопленные Бюро финансовые средства, не использованные в отчетном периоде, остаются в распоряжении Бюро и изъятию не подлежат.

16. Бюро работает под руководством начальника Бюро. Начальник Бюро принимается на должность и увольняется с должности по представлению главы городской администрации решением Троицкого городского Совета народных депутатов на контрактной основе. Начальник Бюро несет полную ответственность за всю деятельность Бюро и за надлежащее выполнение функций Бюро (п.5).

17. Начальник Бюро устанавливает численность других сотрудников

Бюро, размеры и формы оплаты их труда, на конктрактной основе принимает и увольняет сотрудников, заключает трудовые соглашения, договоры подряда, контракты, договоры с юридическими и физическими лицами, ведет иную деятельность, необходимую для выполнения функций Бюро (п.5).

При заключении любых контрактов, договоров, соглашений и иных сделок начальник Бюро регистрации обязан оговаривать, что: