– Наберёте сто баллов, станете кандидатом. Три тысячи – менеджером! Если есть стремление к росту, можно достичь и Совета директоров фирмы! – Юрий многозначительно глянул в потолок.
– А какая разница между кандидатом и менеджером?
– Небольшая, но существенная. Менеджер уже получает бонус, то есть премиальные от фирмы. Размер бонуса зависит от работы людей менеджера. Тех, которых он набрал и обучил работе. Да и товар он получает дешевле, обратите внимание на эти проценты. Это и есть скидки на товар! Если вы ничего не будете продавать, а брать продукцию только для личного пользования, всё равно заработаете баллы! Наша продукция вам не помешает, заодно и деньги пойдут. Они просто ручьём потекут!
– Непонятно. Откуда потекут деньги? Если премиальные получает только менеджер, что достанется остальным?
– Пожалуйста, обратите внимание на эти проценты. – Юрий ткнул пальцем в лестницу. – Видите, на второй ступени вы уже станете инспектором! Получаете товар со скидкой, а сбываете по цене кандидатской! Разницу кладёте в карман. Понятно?
– Что за товар, если продавать ничего не надо?
– Всё поймёте, когда начнёте работать. Я, например, уже старший менеджер. Принял и обучил людей до статуса менеджера. За это я получил за каждого по тысяче рублей. А работаю в фирме всего четыре месяца. Главное, баллы! Вы вскоре всё поймёте. Обучение у нас бесплатное. Чтобы начать работу, необходимо заключить контракт.
Добрался-таки до неприятного. Сейчас заломит цену выше потолка!
– Вы покупаете у меня литературу. Азы сетевого маркетинга и рекламные буклеты нашей продукции. Пятьдесят рублей – всего два доллара! За такие деньги приобретаете собственное дело. Когда станете менеджерами, получите право отделиться от меня и получать продукцию прямо от Совета директоров фирмы «Эра». Более того, сможете открыть собственный филиал в любой точке России! Даже трудовой стаж вам пойдёт. Понимаете, за что отдаёте два доллара?
– Допустим, мы заключим контракт. Через месяц не приобретём нужного количества продукции, тогда «адьё»?
– Ни за что! Наша отечественная структура построена с учётом всех особенностей бизнеса. Вы можете целый год не набирать баллов. Затем, вновь начать дело, уже без первичного взноса. Но лучше набирать баллы, тогда и деньги пойдут!
– Откуда брать людей?
– Мы всему вас обучим. И откуда, и каким образом. Вплоть до правильного разговора по телефону: с чего начать, что именно сказать и так далее! Завтра школа дистрибьюторов. Приходите, пожалуйста! Вход бесплатный. Так, как? – Юрий поднялся из-за стола. – Подойдёт вам такая работа? Как вы полагаете?
Друзья промолчали. Голова шла кругом: баллы, деньги, менеджеры, старшие менеджеры, Совет директоров фирмы…
– Возможно, у вас есть некоторые сомнения. Скажите об этом сразу, и разрешим вопрос!
– Почему первичный взнос всего два доллара? Не означает ли это, что фирма скоро развалится? – спросил Похирис.
– Я понимаю ваши опасения, раньше я тоже так думал. Между тем, нашей фирме уже три года! Отечественные товары требуют рекламы и продвижения по рынку! Поэтому цены доступные, вступительный взнос невелик и отсутствуют временные рамки сбыта товара!
– А если мы будем продавать продукцию без набора людей? – спросил Клим.
– Это не совсем выгодно, – Юрий вновь извлёк свой листок с гроздью рябины.
– Я понимаю так, эта схема требует детального изучения, – Клим положил ладонь на рисунок, пресекая поток красноречия Юрия. – Я хотел лишь узнать: если мы будем продавать, такое не запрещено правилами бизнеса фирмы «Эра»?
– Вообще-то нет. Однако чистая продажа даёт невеликий доход! Самое важное в сетевом маркетинге, создание сетки дистрибьюторов!
Ну, каков болван? Ему про Фому, а он про Ерёму!
– Можно видеть вашего президента? – в лоб спросил Похирис.
– Конечно! Только не сейчас. Приходите завтра на школу дистрибьюторов, там и встретитесь! А мне скажите конкретно, устраивает ли вас такая работа?
– Мы можем попробовать.
– Тогда подпишем контракты прямо сейчас! Паспорта при вас?
Каков бизнесмен! Ему и в голову не приходит, что у людей нет денег!
– Мы не взяли с собой документов.
– Хорошо, я подожду вас до шести вечера. Приходите лучше к половине шестого, для подписания контрактов необходимо время.
– До свидания!
– До половины шестого!
Когда бескопеечные коллеги спустились во двор, Похирис задал неизбежный вопрос:
– Где нам взять по два доллара?
Читать дальше