Теперь начинаем собирать на свою мечту деньги, откладывая их постепенно в конверт, ни в коем случае не пользоваться ими для других целей. Когда к вам приходит ваша семья и просит: «Мама, дай пару монет». Или вдруг сотрудники предлагают: «Товарищ директор, почему бы нам не купить строительный кран?» Но выясняется, что у вас нет свободных денег. Даже если сейчас вам придет 14 миллионов, все они пойдут на краткосрочные, среднесрочные, долгосрочные цели. Поэтому теперь вы рассматриваете предложения для вложения ваших средств исключительно с точки зрения самых главных целей и задач… Возможно, вы скажете покупке крана: «Да», возможно, вы ответите: «Нет».
Если бы мы с вами сегодня были на тренинге и говорили о бизнес-стратегии компании на третьем этапе, то сказали бы, что руководитель всегда понимает, какой продукт вписывается в эту стратегию, а какой – нет. Если у вас есть своя четкая позиция, вы перестаете бестолково метаться из стороны в сторону. Вы, например, сразу видите, какой сотрудник вам подходит, а какой – нет. Казалось бы, хороший мальчик, шикарный специалист, но у нас не приживется. Почему? Можно даже не объяснять, вы это точно знаете.
Или к вам приходит человек – звезда в своей области, но ему нужен запредельный гонорар. Еще год назад вы бы его с руками оторвали и считали бы, что вам дико повезло, а сейчас понимаете: слишком это хлопотно – платить ему высокую зарплату. Лучше эти деньги разделить на две части и взять двух средних специалистов, но они станут работать не по восемь, а по шестнадцать часов в день и, будучи изначально средними специалистами, дорастут до уровня той самой дорогостоящей звезды. Ваше стратегическое планирование стало тактическим: вы свою стратегическую цель разделили на дни. Если вы видите направление движения денег в каждом дне, вы попадаете в очень комфортное состояние.
Третий этап дает нам целесообразность, разумность, порядок и систему. Если она есть внутри вас, если вы разрешили ей проявиться, вы перестаете считать деньги чем-то неорганизованным и хаотичным. Более того, вы видите, что их количество начинается постепенно увеличиваться. Я не уверена, что вы все знаете о законах бизнеса, поэтому скажу, что в нем существует такое понятие, как план роста доходов. Если у компании он есть, значит, она находится на третьем этапе. Если же такого плана нет, ее деньги начинают утекать. Надо сказать, что это один из самых обидных этапов в жизни человека и в жизни компании. С одной стороны, средства приходят стабильно и ровно, с другой, они так же стабильно куда-то исчезают. Как только вы пропишете свои цели и планы и поймете, куда нужно инвестировать деньги, вы попадете в ситуацию стабильного роста дохода. Первый закон вы знаете, и я хочу, чтобы вы несколько раз (чем больше, тем лучше!) проговорили его вслух – так нашему мозгу кажется, что это мы себе сказали десятки тысяч раз. Итак: во-первых, заплатите себе.
Во-вторых, десять процентов доходов инвестируйте в себя.
В-третьих, откладывайте деньги.
Приблизительно структура расходов может выглядеть так: одну треть вы тратите на текущие расходы, вторую – на вашу мечту, третью – на то, чтобы приумножить количество денег: сюда относятся деньги, положенные в банк под проценты, золото и серебро, недвижимость, если она растет в цене, в швейцарские и австрийские инвестиционные компании и американские и европейские пенсионные программы. Все это работает только на третьем этапе.
Возможно, кто-то из вас спросит, зачем нужно давать деньги в рост? Давайте ответим на него вместе. Вы еще довольно молоды и, вероятно, проживете довольно долго. Но неужели вы хотите все время трудиться? Запомните: самая выгодная работа на свете – это работа рантье, человека, на которого работают его собственные деньги. Например, на втором этапе роста вы купили недвижимость, сделали ремонт и теперь всю оставшуюся жизнь можете ее сдавать. Причем даже эту работу за вас выполняет специально нанятый администратор – вам не нужно приезжать туда, где находится ваша недвижимость, чтобы получить за нее деньги. У меня нет задачи научить вас всему, но я хочу показать вам, куда вы в результате можете или должны прийти: надо, чтобы ваши деньги работали на вас. Это – цель номер один, которую вы ставите перед собой. Те из вас, кто в материальном плане полагается на своих партнеров, должны помнить: если вы сами не работаете, у вас должны быть документы, подтверждающие ваши права. Сегодня вы состоите в браке, а завтра он может быть расторгнут. Себя же нужно защитить! Об этом надо думать и договариваться со своим партнером на берегу – до того как вы вступите в брак и распишетесь в ЗАГСе. Эта ясность и точность помогут вам быть в браке счастливыми, а если вы правильно заключите брачный контракт, то, возможно, ни вам, ни ему не захочется разводиться.
Читать дальше
Конец ознакомительного отрывка
Купить книгу